行政人事主管岗位说明书

岗位说明书

岗位名称 所属部门 直接下级 行政人事主管 行政人事部 行政人事专员、宿管、 网管、保洁、门卫 岗位编号 直接上级 管辖人数 岗位职责 XZ-002 行政人事部长 6-8

1、负责公司各类行政文件的发放及执行监督管理工作 2、负责公司行政外联、政策资料申报与后勤保障服务管理工作 3、负责公司各项突发、紧急事件的调查、综合协调与行政处理工作 4、负责公司形象推广、网站的建设与更新等 5、负责公司行政办公物资的采购与发放管理工作 6、负责公司人事招聘及考勤管理工作 7、负责公司文化活动的组织及管理工作 8、负责公司消防、人身及财产安全的管理工作 9、负责公司福利物资的采购及发放工作 10、上级安排的其他工作

工作关系 1、企业内部： 公司各部门 2、企业外部： 客户、供应商、政府单位 1、行政监督权 2、物资采购权 3、人事管理权 4、安全管理权 任职资格 性别 专业/职称 技能要求 任职人签字： 不限 年龄 行政管理相关专业 28-45 岁 学历 经验 专科以上 3 年以上 工作权限

良好的组织管理、沟通协调能力 人力资源管理部门审核： 总经理签字：

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岗位名称 所属部门 直接下级 行政人事主管 行政人事部 行政人事专员、宿管、 网管、保洁、门卫 岗位编号 直接上级 管辖人数 岗位职责 XZ-002 行政人事部长 6-8

1、负责公司各类行政文件的发放及执行监督管理工作 2、负责公司行政外联、政策资料申报与后勤保障服务管理工作 3、负责公司各项突发、紧急事件的调查、综合协调与行政处理工作 4、负责公司形象推广、网站的建设与更新等 5、负责公司行政办公物资的采购与发放管理工作 6、负责公司人事招聘及考勤管理工作 7、负责公司文化活动的组织及管理工作 8、负责公司消防、人身及财产安全的管理工作 9、负责公司福利物资的采购及发放工作 10、上级安排的其他工作

工作关系 1、企业内部： 公司各部门 2、企业外部： 客户、供应商、政府单位 1、行政监督权 2、物资采购权 3、人事管理权 4、安全管理权 任职资格 性别 专业/职称 技能要求 任职人签字： 不限 年龄 行政管理相关专业 28-45 岁 学历 经验 专科以上 3 年以上 工作权限

良好的组织管理、沟通协调能力 人力资源管理部门审核： 总经理签字：


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