成本控制部负责人岗位职责

成本控制部负责人岗位职责

部门管理

1、服从公司的统一领导,全面主持成本控制部各项事务;

2、组织部门员工参加各项专业和非专业知识学习和培训,提高个人业务能力和各项综合素质;

3、搞好本部门员工团结,加强同其他部门人员的衔接、沟通。

目标管理

1、组织确定项目的目标成本,制定有效的成本控制方法并定期检查成本控制目标的执行情况;

2、确定部门的工作目标及工作计划并负责监督和落实部门的工作计划;

3、测算有代表性的单位工程的建安成本和项目的建安成本,为公司项目投资估算提供可以参考的经济指标。

造价审核

1、组织完成各项造价(含合同价、结算价)的确定工作;

2、对造价工作完成部门内的终审;

3、组织重大结算工作及合同的谈判。

招投标工作

1、参与公司所有招投标工。

制度建设

1、负责拟定并完善公司工程预(结)算、成本控制管理办法,并监督实。 合同管理

1、起草格式化标准合同文本;

2、负责编制工程项目招标(比选)文件及施工合同等;

3、对上报合同进行审核,督促合同执行情况;

4、根据实施情况对合同的经济条款进行全面的把握。

预决算管理

1、负责拟建项目的投资概算、在建项目的预算、决算审核工作;

2、依据技术变更或现场情况,现场审定工程量以及隐蔽工程数据,审定变更费用;审核各专业预算书,确定工程造价。

相关总协调工作

1、配合工程部搞好工程建设的协调工作,协助解决工程出现的疑难问题。作好施工单位提出的关于造价方面以及进度款拔付方面的解释工作,确保工程顺利有序进行;

2、在项目各阶段,提供其它有关工程造价咨询及服务工作;

3、组织对外业务交流。

其他

1、参加设计方案的讨论、图纸会审和施工(技术)方案的评审;

2、负责公司内部成本意识的建立并组织相关培训;

3、完成总经理交办的其他工作。

成本控制部负责人岗位职责

部门管理

1、服从公司的统一领导,全面主持成本控制部各项事务;

2、组织部门员工参加各项专业和非专业知识学习和培训,提高个人业务能力和各项综合素质;

3、搞好本部门员工团结,加强同其他部门人员的衔接、沟通。

目标管理

1、组织确定项目的目标成本,制定有效的成本控制方法并定期检查成本控制目标的执行情况;

2、确定部门的工作目标及工作计划并负责监督和落实部门的工作计划;

3、测算有代表性的单位工程的建安成本和项目的建安成本,为公司项目投资估算提供可以参考的经济指标。

造价审核

1、组织完成各项造价(含合同价、结算价)的确定工作;

2、对造价工作完成部门内的终审;

3、组织重大结算工作及合同的谈判。

招投标工作

1、参与公司所有招投标工。

制度建设

1、负责拟定并完善公司工程预(结)算、成本控制管理办法,并监督实。 合同管理

1、起草格式化标准合同文本;

2、负责编制工程项目招标(比选)文件及施工合同等;

3、对上报合同进行审核,督促合同执行情况;

4、根据实施情况对合同的经济条款进行全面的把握。

预决算管理

1、负责拟建项目的投资概算、在建项目的预算、决算审核工作;

2、依据技术变更或现场情况,现场审定工程量以及隐蔽工程数据,审定变更费用;审核各专业预算书,确定工程造价。

相关总协调工作

1、配合工程部搞好工程建设的协调工作,协助解决工程出现的疑难问题。作好施工单位提出的关于造价方面以及进度款拔付方面的解释工作,确保工程顺利有序进行;

2、在项目各阶段,提供其它有关工程造价咨询及服务工作;

3、组织对外业务交流。

其他

1、参加设计方案的讨论、图纸会审和施工(技术)方案的评审;

2、负责公司内部成本意识的建立并组织相关培训;

3、完成总经理交办的其他工作。


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