(范本)
保安服务合同
甲方： （以下简称：甲方） 乙方： （以下简称：乙方）
为维护甲方内部安全和工作秩序，双方经现场勘察后，乙方同意为甲方提供保安有偿服务。双方在平等、互利的基础上，就保安服务的有关事宜，经协商一致达成如下条款：
一、合同期限： 合同期限为壹年，即乙方自 年 月 日起至 年 月 日
止为甲方提供本合同约定的保安服务工作。
二、合同约定事项：
1、双方均已明确乙方提供的是日常工作中的保安人防服务，即在甲方指定的工作范围内，完成双方约定的工作任务，尽可能地预防刑事、治安案件等不安全事故的发生，消除安全隐患，提供合理、有效的安全建议，出现案件或突发事件时乙方派驻的保安员必须积极配合甲方及有关部门做好现场保护等工作。
2、 甲方聘请保安员 名。
三、甲方的权利义务：
1、甲方有权对乙方提供的保安员进行挑选、更换，并在保安服务范围内对保安员的工作进行安排。甲方对工作不负责任、玩忽职守、不服从工作安排的保安员有权向乙方提出更换。
2、甲方有权对乙方的保安服务质量提出评价、建议，使乙方能进一步提高服务质量。同时对乙方的合理建议和要求，尽可能予以解决和满足。
3、甲方应视保安员为其员工对待，如职工发放福利等，给予保安员适当享受。有权对保安员的个人工作质量进行考核，有权对有贡献的保安员给予适当奖励。对工作失职的保安员，建议乙方给予适当经济处罚。
4、甲方应提供保安服务所必需的场所，如：执勤室、休息室（宿舍）。甲方如有开办食堂，应向保安员提供便利。
5、甲方每季度第一个月25日前应按时向乙方支付保安员服务
费每人每月 元，合计人民币 元。甲方若逾期支付保安服务费，要承担逾期付款滞纳金（按日万分之五计算）。
6、国家法定节假日、临时加班及超时工作加班费，甲方按实际加班天数和国家《劳动合同法》有关规定给予另行结算，可直接发放给保安员。
四、乙方的权利义务：
1、乙方根据甲方的工作需要，选派思想品德良好，身体健康，能胜任保安员工作、男性保安员年龄在18至40周岁，身高 1.65M以上，学历：初中以上毕业，（其中部队复退军人、保安学校毕业的人员优先）。经过严格培训、具有良好形象、责任心强，并持有《保安员证》的保安员，为甲方提供优质的保安服务。
2、乙方派驻保安员必须严格按照公安部颁布的《保安服务操作规程与质量控制》标准规范保安服务行为，对甲方因保安服务提出的合理建议和要求，尽量满足甲方，并及时整改，乙方有义务对派驻的保安员明确保安服务的工作职责和要求。
3、乙方按照甲方的工作要求，结合甲方的工作环境，有权根据《劳动合同法》向甲方提出执行国家劳动标准，为保安员提供相应的劳动条
件和劳动保护，尽可能创造良好条件。
4、乙方对选派到甲方的保安员应提供必需的装备，如：保安服装、保安器械、保安执勤证等。同时，乙方应与保安员签订劳动合同和缴纳社会保险费，并为他们投保雇主责任险。
5、乙方保安员的基本工资、基本养老保险、、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、绩效奖金、服装器械等费用由乙方自行负责。但乙方安排在甲方服务的保安员在维护甲方正当权益及查纠和阻止不法分子，而受到侵犯和伤害（即工伤），在各项保险赔偿以外,不足部分费用，本着以人为本实行人道主义精神协商解决，由甲方承担50%，乙方承担50%。
6、乙方聘用派驻甲方服务的保安员，不能履行岗位职责，不能胜任本职工作，乙方应在接到甲方通知15日内更换人员。
五、其他约定：
1、本合同期满后，若要提高保安劳务费由甲乙双方根据省政府确定的调整当地最低工资标准，以及国家出台关注民生的法律法规和政策，如《职工正常工资调整机制》协商后确定。如合同期满后一方不再续约，应提前一个月书面通知对方。
2、本合同具有法律约束力，任何一方不得无故提前终止合同。 如遇双方上级或国家有关法律法规变化，其中一方认为应提前终止合同应提前一个月书面通知对方，经由双方协商一致后终止合同，并按约定处理好善后事宜。
3、与本合同有关的一切争议，由双方友好协商解决，若协商不成，任何一方均可将争议提交人民法院以诉讼方式解决。
4、本合同自甲、乙双方盖章及法定代表人（或委托代理人）签章之
日起生效。
5、本合同一式二份，双方各执一份。
签约人：甲方（公章）： 乙方（公章） 法定代表人： 或委托代理人： 签约时间： 法定代表人： 或委托代理人：年 月 日
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保安服务合同
甲方： （以下简称：甲方） 乙方： （以下简称：乙方）
为维护甲方内部安全和工作秩序，双方经现场勘察后，乙方同意为甲方提供保安有偿服务。双方在平等、互利的基础上，就保安服务的有关事宜，经协商一致达成如下条款：
一、合同期限： 合同期限为壹年，即乙方自 年 月 日起至 年 月 日
止为甲方提供本合同约定的保安服务工作。
二、合同约定事项：
1、双方均已明确乙方提供的是日常工作中的保安人防服务，即在甲方指定的工作范围内，完成双方约定的工作任务，尽可能地预防刑事、治安案件等不安全事故的发生，消除安全隐患，提供合理、有效的安全建议，出现案件或突发事件时乙方派驻的保安员必须积极配合甲方及有关部门做好现场保护等工作。
2、 甲方聘请保安员 名。
三、甲方的权利义务：
1、甲方有权对乙方提供的保安员进行挑选、更换，并在保安服务范围内对保安员的工作进行安排。甲方对工作不负责任、玩忽职守、不服从工作安排的保安员有权向乙方提出更换。
2、甲方有权对乙方的保安服务质量提出评价、建议，使乙方能进一步提高服务质量。同时对乙方的合理建议和要求，尽可能予以解决和满足。
3、甲方应视保安员为其员工对待，如职工发放福利等，给予保安员适当享受。有权对保安员的个人工作质量进行考核，有权对有贡献的保安员给予适当奖励。对工作失职的保安员，建议乙方给予适当经济处罚。
4、甲方应提供保安服务所必需的场所，如：执勤室、休息室（宿舍）。甲方如有开办食堂，应向保安员提供便利。
5、甲方每季度第一个月25日前应按时向乙方支付保安员服务
费每人每月 元，合计人民币 元。甲方若逾期支付保安服务费，要承担逾期付款滞纳金（按日万分之五计算）。
6、国家法定节假日、临时加班及超时工作加班费，甲方按实际加班天数和国家《劳动合同法》有关规定给予另行结算，可直接发放给保安员。
四、乙方的权利义务：
1、乙方根据甲方的工作需要，选派思想品德良好，身体健康，能胜任保安员工作、男性保安员年龄在18至40周岁，身高 1.65M以上，学历：初中以上毕业，（其中部队复退军人、保安学校毕业的人员优先）。经过严格培训、具有良好形象、责任心强，并持有《保安员证》的保安员，为甲方提供优质的保安服务。
2、乙方派驻保安员必须严格按照公安部颁布的《保安服务操作规程与质量控制》标准规范保安服务行为，对甲方因保安服务提出的合理建议和要求，尽量满足甲方，并及时整改，乙方有义务对派驻的保安员明确保安服务的工作职责和要求。
3、乙方按照甲方的工作要求，结合甲方的工作环境，有权根据《劳动合同法》向甲方提出执行国家劳动标准，为保安员提供相应的劳动条
件和劳动保护，尽可能创造良好条件。
4、乙方对选派到甲方的保安员应提供必需的装备，如：保安服装、保安器械、保安执勤证等。同时，乙方应与保安员签订劳动合同和缴纳社会保险费，并为他们投保雇主责任险。
5、乙方保安员的基本工资、基本养老保险、、失业保险、工伤保险、生育保险、医疗保险、绩效奖金、服装器械等费用由乙方自行负责。但乙方安排在甲方服务的保安员在维护甲方正当权益及查纠和阻止不法分子，而受到侵犯和伤害（即工伤），在各项保险赔偿以外,不足部分费用，本着以人为本实行人道主义精神协商解决，由甲方承担50%，乙方承担50%。
6、乙方聘用派驻甲方服务的保安员，不能履行岗位职责，不能胜任本职工作，乙方应在接到甲方通知15日内更换人员。
五、其他约定：
1、本合同期满后，若要提高保安劳务费由甲乙双方根据省政府确定的调整当地最低工资标准，以及国家出台关注民生的法律法规和政策，如《职工正常工资调整机制》协商后确定。如合同期满后一方不再续约，应提前一个月书面通知对方。
2、本合同具有法律约束力，任何一方不得无故提前终止合同。 如遇双方上级或国家有关法律法规变化，其中一方认为应提前终止合同应提前一个月书面通知对方，经由双方协商一致后终止合同，并按约定处理好善后事宜。
3、与本合同有关的一切争议，由双方友好协商解决，若协商不成，任何一方均可将争议提交人民法院以诉讼方式解决。
4、本合同自甲、乙双方盖章及法定代表人（或委托代理人）签章之
日起生效。
5、本合同一式二份，双方各执一份。
签约人：甲方（公章）： 乙方（公章） 法定代表人： 或委托代理人： 签约时间： 法定代表人： 或委托代理人：年 月 日