学习[镜鉴]读后感_110106

读《镜鉴》之有感

近日,根据集团及公司开展学习《镜鉴》,倡导廉洁从业的精神要求,我阅读了《镜鉴》一书中的部分内容,对此有所感受,心得如下:

这是一本关于国有企业廉洁从业教育读本。本书收集的案例,涵盖了国有企业不同层次、不同岗位的员工在公司经营管理活动中发生的腐败案件。闭卷而想,一个个鲜活的身影就会出现在眼前,有的临近退休,却晚节不保,有的青春年华,却英年失足,最终都因违法乱纪而步入高墙。他们也曾在自己的岗位上作出过很大的贡献,也一度被人们所称赞过。但是,他们的悲剧结局却让人痛心疾首。 百善孝为先,万恶贪为首。《镜鉴》所选案例,从犯罪的主体看,这些案件可以分为各级企业负责人的腐败案件、重要岗位人员的腐败案件,以及各级企业负责人与重要岗位人员相互关联的窝案、串案等。从犯罪的领域看,这些案件相对集中在工程建设、物资采购和财务管理等领域。从犯罪的性质看,贪污、受贿、挪用公款、私分国有资产等仍占绝大多数,且犯罪的手段越来越呈多样化和智能化趋势。这些人之所以会走上犯罪道路,都是因为贪婪。他们身为企业负责人、重要岗位人员,他们所拥有的职位,在别人眼里都是很羡慕的,可他们却没有很好地珍惜,把手中权利当作发财的工具。“秦刚受贿案”是一起企业“一把手”利用职权与合作商搞权钱交易的案件。秦刚由劳模走向犯罪的原因有:(1)丧失理想,迷失方向。在一些不法厂商别有用心的恭维与奉承面前,就飘飘然起来,忘记了作为一个党员的宗旨。(2)对“一把手”缺乏监督力度。在公司的经营活动中,把正常流程制度置之度外,大搞特权,“暗箱操作”,直到案发。对于“刘春受贿案”突出一个特点,刘春一个人将例外四名青年干部拖下水。该案例给我们的警示是:(1)要完善企业监督机制,加强重点岗位、重点人物的监管制度。

(2)要严格用人制度,进人时要严格审查,用人时要严格要求。(3)要强化对中青年干部的思想道德教育。教育他们树立正确的人生观和道德观。总而言之,他们都是为了满足个人私欲而落到如此下场。

“悬崖勒马时已晚,船到江心补漏迟”,对于所有违反国家法律法规的人员来说,为时已晚,其罪行不可饶恕,理应得到法律的制裁。因为其恶劣行为给国家和人民的财产和形象造成了不同程度的损害。“法网恢恢,疏而不漏”,“过得

了初一,逃不了十五”。只要心有邪念,手有恶行,总归会走上那条不归路,侥幸只是暂时的,是狐狸就有尾巴,而且会漏出来。

腐败当然被人们所深恶痛绝,但是重要的不是多抓几个腐败分子就算完成党和人民交给的任务了,如果这个社会没有腐败分子不是更好吗?没有给他们腐败的机会又怎么会诞生出腐败人员呢?根本问题还是缺少监督,或者是监督不到位。我相信,在月度、年度审核中,他们的账目一定是没有问题的,可谓完美无缺,可是后来怎么又出错了呢?值得去深思。如果把贪欲扼杀在摇篮之中,防微杜渐,我想这些贪人们也不会走到今天这个下场,国家的财产和形象也不会造成重大损失。教育固然重要,法制才最有效。早在春秋战国时代,诸子百家中,孔子派的儒家思想虽然很重要,但是无法统一当时天下,而韩非子的法家思想被秦国人很好得加以运用,为其统一天下发挥了一臂之力。

作为一名国企员工,虽然我目前还没有那么显赫的地位,但是通过这些案例的学习,让我认识到廉洁从业的重要性,能够廉洁从业,不管对于国家,公司,家庭来说都会心安理得,问心无愧。踏踏实实做事,清清白白做人,我们不能重蹈那些血的覆辙,不义之财不可取。

2011年1月6日

读《镜鉴》之有感

近日,根据集团及公司开展学习《镜鉴》,倡导廉洁从业的精神要求,我阅读了《镜鉴》一书中的部分内容,对此有所感受,心得如下:

这是一本关于国有企业廉洁从业教育读本。本书收集的案例,涵盖了国有企业不同层次、不同岗位的员工在公司经营管理活动中发生的腐败案件。闭卷而想,一个个鲜活的身影就会出现在眼前,有的临近退休,却晚节不保,有的青春年华,却英年失足,最终都因违法乱纪而步入高墙。他们也曾在自己的岗位上作出过很大的贡献,也一度被人们所称赞过。但是,他们的悲剧结局却让人痛心疾首。 百善孝为先,万恶贪为首。《镜鉴》所选案例,从犯罪的主体看,这些案件可以分为各级企业负责人的腐败案件、重要岗位人员的腐败案件,以及各级企业负责人与重要岗位人员相互关联的窝案、串案等。从犯罪的领域看,这些案件相对集中在工程建设、物资采购和财务管理等领域。从犯罪的性质看,贪污、受贿、挪用公款、私分国有资产等仍占绝大多数,且犯罪的手段越来越呈多样化和智能化趋势。这些人之所以会走上犯罪道路,都是因为贪婪。他们身为企业负责人、重要岗位人员,他们所拥有的职位,在别人眼里都是很羡慕的,可他们却没有很好地珍惜,把手中权利当作发财的工具。“秦刚受贿案”是一起企业“一把手”利用职权与合作商搞权钱交易的案件。秦刚由劳模走向犯罪的原因有:(1)丧失理想,迷失方向。在一些不法厂商别有用心的恭维与奉承面前,就飘飘然起来,忘记了作为一个党员的宗旨。(2)对“一把手”缺乏监督力度。在公司的经营活动中,把正常流程制度置之度外,大搞特权,“暗箱操作”,直到案发。对于“刘春受贿案”突出一个特点,刘春一个人将例外四名青年干部拖下水。该案例给我们的警示是:(1)要完善企业监督机制,加强重点岗位、重点人物的监管制度。

(2)要严格用人制度,进人时要严格审查,用人时要严格要求。(3)要强化对中青年干部的思想道德教育。教育他们树立正确的人生观和道德观。总而言之,他们都是为了满足个人私欲而落到如此下场。

“悬崖勒马时已晚,船到江心补漏迟”,对于所有违反国家法律法规的人员来说,为时已晚,其罪行不可饶恕,理应得到法律的制裁。因为其恶劣行为给国家和人民的财产和形象造成了不同程度的损害。“法网恢恢,疏而不漏”,“过得

了初一,逃不了十五”。只要心有邪念,手有恶行,总归会走上那条不归路,侥幸只是暂时的,是狐狸就有尾巴,而且会漏出来。

腐败当然被人们所深恶痛绝,但是重要的不是多抓几个腐败分子就算完成党和人民交给的任务了,如果这个社会没有腐败分子不是更好吗?没有给他们腐败的机会又怎么会诞生出腐败人员呢?根本问题还是缺少监督,或者是监督不到位。我相信,在月度、年度审核中,他们的账目一定是没有问题的,可谓完美无缺,可是后来怎么又出错了呢?值得去深思。如果把贪欲扼杀在摇篮之中,防微杜渐,我想这些贪人们也不会走到今天这个下场,国家的财产和形象也不会造成重大损失。教育固然重要,法制才最有效。早在春秋战国时代,诸子百家中,孔子派的儒家思想虽然很重要,但是无法统一当时天下,而韩非子的法家思想被秦国人很好得加以运用,为其统一天下发挥了一臂之力。

作为一名国企员工,虽然我目前还没有那么显赫的地位,但是通过这些案例的学习,让我认识到廉洁从业的重要性,能够廉洁从业,不管对于国家,公司,家庭来说都会心安理得,问心无愧。踏踏实实做事,清清白白做人,我们不能重蹈那些血的覆辙,不义之财不可取。

2011年1月6日


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