领导积极改善员工工作环境

公司领导积极改善员工工作环境

为了改善员工工作环境,刘总亲自抓环境管理,在刘总的安排下,公司领导组织人力精心核算,以俭为本,积极改善员工工作、休息环境,为传达室增添新桌椅、电视等设备,并对原有办公设备进行了更换和维修。

擦亮公司的对外窗口

传达室是公司的窗口和眼睛,是企业给予来宾的第一印象。为改善员工的工作环境,提升公司的整体形象,刘总亲自查看传达室保卫科的整体结构和内部布局,并对此提出了全面改善的要求以及详尽具体的方法措施。如:为传达室添加新型自来水管道及洗手池,增加新的皮质桌椅、电视等设备。并对原有办公用品进行更换和维修,使传达室的形象焕然一新。此举改善了员工办公环境,为进一步加强企业形象建设、提升公司管理水平增添了亮丽的一笔。

公司领导积极改善员工工作环境

为了改善员工工作环境,刘总亲自抓环境管理,在刘总的安排下,公司领导组织人力精心核算,以俭为本,积极改善员工工作、休息环境,为传达室增添新桌椅、电视等设备,并对原有办公设备进行了更换和维修。

擦亮公司的对外窗口

传达室是公司的窗口和眼睛,是企业给予来宾的第一印象。为改善员工的工作环境,提升公司的整体形象,刘总亲自查看传达室保卫科的整体结构和内部布局,并对此提出了全面改善的要求以及详尽具体的方法措施。如:为传达室添加新型自来水管道及洗手池,增加新的皮质桌椅、电视等设备。并对原有办公用品进行更换和维修,使传达室的形象焕然一新。此举改善了员工办公环境,为进一步加强企业形象建设、提升公司管理水平增添了亮丽的一笔。


相关文章

  • 5s管理整体推进工作计划
  • 5s管理整体推进工作计划 计划说明 为提高我炉窑一分公司整体施工管理水平,实施精细化管理,促进生产检修.安全.环境及员工素质的整体提升,公司决定积极配合西创建设公司的计划安排,推行5S管理.5S管理作为现场管理的核心内容,包括整理.整顿.清 ...查看


  • 2014年粮库工会工作总结
  • 2014年,在总公司.分公司和德宏州工会的正确领导下,在地方政府部门的关心支持下,我库以党的十八届三中全会和全总十六大精神为指引,以科学发展观为统领,认真落实我库工会年初工作计划,紧紧围绕中央储备粮工作为中心,以"两个确保和两个维 ...查看


  • 员工心理援助计划
  • 员工关系专员的工作职责主要是负责员工沟通及心声反馈.协调员工人际关系.处理劳动争议等工作,为领导经营管理决策提供重要参考信息 员工心理辅导与心理援助的主要内容 一.以人为本的心理管理模式与企业发展 二.企业领导和管理者的心理健康与企业发展 ...查看


  • 如何改善员工的不良工作习惯
  • 如何改善员工的工作习惯 专注于行为方面 如果要成为一位成功的领导者.主管.经理或者说班长,你需要员工通力合作, 判断问题 群策群力,以求达到共同的目标.每位员工都要各尽本份,紧守自己的岗位,才可以使工作顺利进行.就算只是一位员工的不良工作习 ...查看


  • 无烟学校工作计划
  • ****创建无烟校园工作计划 为创造良好的无烟环境,教育教职工.学生养成良好的不吸烟习惯,促进学生身心健康 发展,学校积极响应上级的创建无烟学校活动的号召,认真学习对照国家卫生部门颁布的"无 烟学校标准",争创无烟学校, ...查看


  • 集团公司企业年度评优方案(两套)
  • 评优方案 年度评优方案 一.目的 为了树立标杆,选拔出符合公司文化的优秀 XX 团队和个人,特开展 20XX 年度评优活动,对在公司企业文化建设实践上有突出表现.工作中有杰出贡献. 企业运营中有卓越价值创造的团队和个人给予表彰. 二.参评对 ...查看


  • 采用品管圈方法实施对药房的精益化管理
  • 采用品管圈方法实施对药房的精益化管理 张海波 张小林 赵萍 唐玉林 任正 孟玲(南京医科大学第一附属医院 南京 210029) 摘要 目的:通过采用品管圈的方法,实施对医院药房的精益化管理.方法:在医院药房管理中融入品管圈的管理手法和技巧, ...查看


  • 管理心理学知识点
  • 一.名词解释 1.霍桑效应:工作物理环境.福利.工资等部室提高生产效率的主要因素,员工的情绪.动机.人际关系等心理因素则是提高生产效率的主要原因(照明.福利和改善是因为工人受到了尊重.信任,因为"改善工人的工作态度和激发他们发自内 ...查看


  • [组织行为学]形成性考核册答案
  • [组织行为学]形成性考核册作业答案 作业1 一.名词解释 1.组织行为学:是综合运用与人有关的各种知识,采用系统分析的方法,研究一定组织中人的行为规律,从而提高各级主管人员对人的行为的预测和引导能力,以便更有效地实现组织目标的上门科学.P7 ...查看


热门内容