有条件分红协议书

有条件分红协议书

(适用于非上市公司需要考核的分红股激励)

甲、乙双方声明:在签订本协议之前,已经仔细阅读过本协议的各条款,了解其法律含义,并出于本意接受。

为发展 的事业,实现员工利益与公司长远价值的和谐发展,经双方协商一致,达成如下协议:

1. 本协议遵循公平、公正、公开原则和有利激励、促进创新的原则。

2. 本协议不影响乙方原有的工资、奖金等薪酬福利。

3. 本协议有效期为1年。

4. 乙方所获应激励分红股数为 5. 乙方实际获得的激励分红股数由其各项考核指标的结果而决定。

6. 考核指标包括:价值观、公司整体业绩、部门业绩、自律、品德、内部客户、服务意识,以上六个指标同时考核,任何一个指标不达标,自动丧失激励资格。

7. 年月70% 30%。

8. 在本合同有效期内,凡发生下列事由(包括但不限于),自情况核实之日起即丧失激励资格、考核资格、取消剩余分红,情节严重的,公司依法追究其赔偿责任并有权给予行政处分,行政处分包括但不限于停止参与公司一切激励计划、取消职位资格甚至除名,构成犯罪的,移送司法机关追究刑事责任。

(1) 因不能胜任工作岗位、违背职业道德、失职渎职等行为严重损害公司利益或声誉

而导致的降职;

(2) 公司有足够的证据证明乙方在任职期间,由于受贿索贿、贪污盗窃、泄露公司经

营和技术秘密、损害公司声誉等行为,给公司造成损失的;

(3) 开设相同或相近的业务公司;

(4) 自行离职或被公司辞退;

(5) 伤残、丧失行为能力、死亡;

(6) 违反公司章程、公司管理制度、保密制度等其他行为;

(7) 违反国家法律法规并被刑事处罚的其他行为。

9. 乙方根据相关税务法律的有关规定承担与本协议相关的纳税义务,由公司代付代缴。

10. 本协议不影响公司根据发展需要做出资本调整、合并、分立、发行可转换债券、企

业解散或破产、资产出售或购买、业务转让或吸收以及公司其他合法行为。

11. 公司准备发行股票并上市或有其他重大融资安排时,乙方同意按照相关法规的要求

以及公司董事会的决定,由公司董事会对其所持有的分红股进行处理。

12. 乙方不得将所授予的分红股用于转让、出售、交换、背书、记账、抵押、偿还债务

等。

13. 本协议是公司内部管理行为。甲、乙双方签订协议并不意味着乙方同时获得公司对

其持续聘用的任何承诺。乙方与本公司的劳动关系,依照《劳动法》以及与公司签订的劳动合同办理。

14. 本协议未尽事宜,由公司薪酬委员会进行解释。

15. 本协议如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。对本协议的任何变更或补充需

甲、乙双方另行协商一致,签署变更或补充协议书予以明确。

16. 甲、乙双方发生争议时,本协议已涉及的内容按约定解决。未涉及的部分,按照相

关法律和公平合理原则解决。

17. 本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,具同等法律效力,自双方签字盖章之日起

生效。

甲方盖章:

法人代表签字: 乙方签字:

日期: 日期:

有条件分红协议书

(适用于非上市公司需要考核的分红股激励)

甲、乙双方声明:在签订本协议之前,已经仔细阅读过本协议的各条款,了解其法律含义,并出于本意接受。

为发展 的事业,实现员工利益与公司长远价值的和谐发展,经双方协商一致,达成如下协议:

1. 本协议遵循公平、公正、公开原则和有利激励、促进创新的原则。

2. 本协议不影响乙方原有的工资、奖金等薪酬福利。

3. 本协议有效期为1年。

4. 乙方所获应激励分红股数为 5. 乙方实际获得的激励分红股数由其各项考核指标的结果而决定。

6. 考核指标包括:价值观、公司整体业绩、部门业绩、自律、品德、内部客户、服务意识,以上六个指标同时考核,任何一个指标不达标,自动丧失激励资格。

7. 年月70% 30%。

8. 在本合同有效期内,凡发生下列事由(包括但不限于),自情况核实之日起即丧失激励资格、考核资格、取消剩余分红,情节严重的,公司依法追究其赔偿责任并有权给予行政处分,行政处分包括但不限于停止参与公司一切激励计划、取消职位资格甚至除名,构成犯罪的,移送司法机关追究刑事责任。

(1) 因不能胜任工作岗位、违背职业道德、失职渎职等行为严重损害公司利益或声誉

而导致的降职;

(2) 公司有足够的证据证明乙方在任职期间,由于受贿索贿、贪污盗窃、泄露公司经

营和技术秘密、损害公司声誉等行为,给公司造成损失的;

(3) 开设相同或相近的业务公司;

(4) 自行离职或被公司辞退;

(5) 伤残、丧失行为能力、死亡;

(6) 违反公司章程、公司管理制度、保密制度等其他行为;

(7) 违反国家法律法规并被刑事处罚的其他行为。

9. 乙方根据相关税务法律的有关规定承担与本协议相关的纳税义务,由公司代付代缴。

10. 本协议不影响公司根据发展需要做出资本调整、合并、分立、发行可转换债券、企

业解散或破产、资产出售或购买、业务转让或吸收以及公司其他合法行为。

11. 公司准备发行股票并上市或有其他重大融资安排时,乙方同意按照相关法规的要求

以及公司董事会的决定,由公司董事会对其所持有的分红股进行处理。

12. 乙方不得将所授予的分红股用于转让、出售、交换、背书、记账、抵押、偿还债务

等。

13. 本协议是公司内部管理行为。甲、乙双方签订协议并不意味着乙方同时获得公司对

其持续聘用的任何承诺。乙方与本公司的劳动关系,依照《劳动法》以及与公司签订的劳动合同办理。

14. 本协议未尽事宜,由公司薪酬委员会进行解释。

15. 本协议如有未尽事宜,双方本着友好协商原则处理。对本协议的任何变更或补充需

甲、乙双方另行协商一致,签署变更或补充协议书予以明确。

16. 甲、乙双方发生争议时,本协议已涉及的内容按约定解决。未涉及的部分,按照相

关法律和公平合理原则解决。

17. 本协议一式两份,甲、乙双方各持一份,具同等法律效力,自双方签字盖章之日起

生效。

甲方盖章:

法人代表签字: 乙方签字:

日期: 日期:


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