作业治疗室工作制度（第一幅）
1、遵守医院和科室的规章制度，服从科主任的领导，团结同事，对患者热情、热心服务。
2、保持作业治疗室的干净、舒适，为患者提供作业治疗的最佳环境。
3、凡需做作业治疗治疗的患者，由接诊医生填写作业治疗转介单。
4、作业治疗师应严格执行查对制度和技术操作规程，治疗前交代注意事项，治疗中细心观察，发现异常及时处理，必要时报告科主任，治疗后认真记录。
5、对临床症状不稳定，但有治疗指征的患者，作业治疗师可到床边进行治疗。
6、疗程结束后，及时作出小结，供临床观察总结疗效。
7、爱护治疗室的物品，上班时检查物品，下班时清点物品，厨柜物品要整齐排列。
8、作业治疗师经常与康复医师，运动治疗师，言语治疗师研究治疗方案及方法，针对不同患者不断改进治疗方法，探索个性化治疗的最佳方法。
9、作业治疗师要坚持自学及重点进修学习，不断提高自身业务能力，定期重点分析总结本科前五位病种的临床疗效，定期开展治疗效果评估。
康复科管理制度
1严格遵守医院各项规章制度和各项操作规程，执行医院休、请假、奖金发放等制度。工作时间不准擅自离岗、吸烟、打闹、喧哗。
2/对伤残人士，行动困难或卧床患者，应坚持床边会诊及治疗，急病人之所急，帮病人所需，以极大的爱心，最大限度的帮助他们恢复身心健康。
3. 坚持周会制度，贯彻医院工作方针。科室工作，每月有总结、有计划。加强精神文明建设，拒收红包，不开大处方，不欺瞒病人。加强科室各室间的协作。同志间的团结，以大局为重，不搞小团体。
4. 坚持专业学习制度，每月组织业务交流，专人主讲，提出新问题，总结新方法，制定新的操作方案，以患者为本，不断提高科室医技人员业务水平。
5. 加强安全生产意识，消除火、电隐患，各治疗室明确责任人，出现意外事故，按照医院奖惩条例追究当事人和责任人的责任。
康复科工作制度
1. 凡需治疗者，须经康复医生检查，确定诊断和治疗种类并登记。严格掌握治疗适应症，禁忌症。
2. 严格执行操作规程，治疗前向病人详细交代诊疗注意事项，治疗中密切观察和巡查。发现异常及时处理。如遇意外情况，立即报告科主任，妥善处理。
3. 针灸治疗必须无菌操作。针具高压灭菌，防止交叉感染。治疗中严防晕针，滞针，漏针，断针，刺伤血管和内脏的发生。如有发生立即处理。
4. 使用电针，理疗等仪器。首先检查机器是否完好。输出是否正常，是否0位。根据病情，选择强度和时间。治疗完毕后将开关关至0位。
5. 深入病房，了解病情。床边服务，观察疗效。教会病人或家属一些康复手段及简易操作。得到病人的积极配合，提高疗效。
6. 爱护各种仪器，设备。使用前检查，使用后擦拭，以盖布罩好，定期检修并做好登记每次治疗期间应休息数分钟。
7. 诊室保持整洁，安静。下班前关好门窗，切断电源。做好防盗，防火，防医疗事故。确保医疗安全。
康复治疗师职责（第二幅）
技师长职责
1. 在科主任的领导下，负责分区的医疗、教学、科研、行政管理等工作。
2. 带领分区工作人员遵守、执行医院和科室各项规章制度，监督治疗师严格执行治疗常规，严防医疗差错事故发生。如有不良事件发生，应及时报告，及时处理，并吸取教训，改进工作。
3．负责分区的整体发展和规划，具有较强的本专业理论和有关临床知识，对分区内治疗师的业务水平应定期进行考核，对医德医风每月进行考评，考核考评成绩上报给科室备案。同时指导和鼓励治疗师努力学习新技术和新疗法，不断提高专业技术。
4．对新入院病人，应认真阅读康复治疗申请单，合理分派患者，指导主管治疗师收集病人有关资料，并在五天内完成专科评估、评估记录和首次治疗记录。
5．充分准备、准时参加主管病人及其他主管治疗师分管病人的评价会、病例讨论会、会诊等，会上认真讨论，做好记录，会后认真执行各期评价会上确定的治疗方案。
6．定期检查主管治疗师书写的治疗记录，评价会记录、病例讨论会记录、交接班记录等，并提出意见和建议。
7．治疗过程中如发现病人异常时，应指导主管治疗师立即终止治疗，进行合理处理并立即与主管医师取得联系，与主管治疗师、主管医师共同分析原因和预防措施。
8．掌握本专业国内外信息，学习、应用国内外先进技术，开展科研和新业务、新技术，总结经验，撰写学术论文。
9．监督和检查每日治疗总量的统计，做到不少计、漏计，切实做好科室效益及工作量统计工作。
10．负责指导和担任实习生和进修生的教学培训工作，并负责轮转期间技术考核。
主管康复治疗师职责
1. 在科主任的领导下和上级治疗师的指导下，努力完成相关的医疗、教学和科研工作。
2. 协助上级治疗师搞好治疗室管理，认真执行规章制度和技术操作常规，经常检查本治疗室的康复治疗质量，严防差错事故。
3. 协助科主任或上级治疗师安排治疗师岗位轮转，并做好青年治疗师的培养工作。
4. 在科主任领导或上级治疗师指导下负责本科治疗仪器的安装、保养和管理。熟练各项仪器的性能原理，定期进行仪器测试和检修，维持仪器运作正常以保证治疗质量。
5. 在上级治疗师指导下，学习运用国内外先进经验和技术，积极开展技术革新，不断提高治疗质量。
康复治疗师（士）职责
1. 在上级康复治疗师指导下遵医嘱进行各项康复工作、评估工作，并做好康复治疗的登记、治疗记录和相关医疗文书书写。
2. 严格按照各项操作常规进行康复治疗，遵守各项规章制度，严防差错事故。3. 指导实习治疗师进行工作。
4. 熟悉掌握各种康复治疗设备的基本理论、基本知识和基本操作。负责对有关康复设备进行简单维护和保养，如遇机器故障及时报修。
作业治疗室工作制度（第一幅）
1、遵守医院和科室的规章制度，服从科主任的领导，团结同事，对患者热情、热心服务。
2、保持作业治疗室的干净、舒适，为患者提供作业治疗的最佳环境。
3、凡需做作业治疗治疗的患者，由接诊医生填写作业治疗转介单。
4、作业治疗师应严格执行查对制度和技术操作规程，治疗前交代注意事项，治疗中细心观察，发现异常及时处理，必要时报告科主任，治疗后认真记录。
5、对临床症状不稳定，但有治疗指征的患者，作业治疗师可到床边进行治疗。
6、疗程结束后，及时作出小结，供临床观察总结疗效。
7、爱护治疗室的物品，上班时检查物品，下班时清点物品，厨柜物品要整齐排列。
8、作业治疗师经常与康复医师，运动治疗师，言语治疗师研究治疗方案及方法，针对不同患者不断改进治疗方法，探索个性化治疗的最佳方法。
9、作业治疗师要坚持自学及重点进修学习，不断提高自身业务能力，定期重点分析总结本科前五位病种的临床疗效，定期开展治疗效果评估。
康复科管理制度
1严格遵守医院各项规章制度和各项操作规程，执行医院休、请假、奖金发放等制度。工作时间不准擅自离岗、吸烟、打闹、喧哗。
2/对伤残人士，行动困难或卧床患者，应坚持床边会诊及治疗，急病人之所急，帮病人所需，以极大的爱心，最大限度的帮助他们恢复身心健康。
3. 坚持周会制度，贯彻医院工作方针。科室工作，每月有总结、有计划。加强精神文明建设，拒收红包，不开大处方，不欺瞒病人。加强科室各室间的协作。同志间的团结，以大局为重，不搞小团体。
4. 坚持专业学习制度，每月组织业务交流，专人主讲，提出新问题，总结新方法，制定新的操作方案，以患者为本，不断提高科室医技人员业务水平。
5. 加强安全生产意识，消除火、电隐患，各治疗室明确责任人，出现意外事故，按照医院奖惩条例追究当事人和责任人的责任。
康复科工作制度
1. 凡需治疗者，须经康复医生检查，确定诊断和治疗种类并登记。严格掌握治疗适应症，禁忌症。
2. 严格执行操作规程，治疗前向病人详细交代诊疗注意事项，治疗中密切观察和巡查。发现异常及时处理。如遇意外情况，立即报告科主任，妥善处理。
3. 针灸治疗必须无菌操作。针具高压灭菌，防止交叉感染。治疗中严防晕针，滞针，漏针，断针，刺伤血管和内脏的发生。如有发生立即处理。
4. 使用电针，理疗等仪器。首先检查机器是否完好。输出是否正常，是否0位。根据病情，选择强度和时间。治疗完毕后将开关关至0位。
5. 深入病房，了解病情。床边服务，观察疗效。教会病人或家属一些康复手段及简易操作。得到病人的积极配合，提高疗效。
6. 爱护各种仪器，设备。使用前检查，使用后擦拭，以盖布罩好，定期检修并做好登记每次治疗期间应休息数分钟。
7. 诊室保持整洁，安静。下班前关好门窗，切断电源。做好防盗，防火，防医疗事故。确保医疗安全。
康复治疗师职责（第二幅）
技师长职责
1. 在科主任的领导下，负责分区的医疗、教学、科研、行政管理等工作。
2. 带领分区工作人员遵守、执行医院和科室各项规章制度，监督治疗师严格执行治疗常规，严防医疗差错事故发生。如有不良事件发生，应及时报告，及时处理，并吸取教训，改进工作。
3．负责分区的整体发展和规划，具有较强的本专业理论和有关临床知识，对分区内治疗师的业务水平应定期进行考核，对医德医风每月进行考评，考核考评成绩上报给科室备案。同时指导和鼓励治疗师努力学习新技术和新疗法，不断提高专业技术。
4．对新入院病人，应认真阅读康复治疗申请单，合理分派患者，指导主管治疗师收集病人有关资料，并在五天内完成专科评估、评估记录和首次治疗记录。
5．充分准备、准时参加主管病人及其他主管治疗师分管病人的评价会、病例讨论会、会诊等，会上认真讨论，做好记录，会后认真执行各期评价会上确定的治疗方案。
6．定期检查主管治疗师书写的治疗记录，评价会记录、病例讨论会记录、交接班记录等，并提出意见和建议。
7．治疗过程中如发现病人异常时，应指导主管治疗师立即终止治疗，进行合理处理并立即与主管医师取得联系，与主管治疗师、主管医师共同分析原因和预防措施。
8．掌握本专业国内外信息，学习、应用国内外先进技术，开展科研和新业务、新技术，总结经验，撰写学术论文。
9．监督和检查每日治疗总量的统计，做到不少计、漏计，切实做好科室效益及工作量统计工作。
10．负责指导和担任实习生和进修生的教学培训工作，并负责轮转期间技术考核。
主管康复治疗师职责
1. 在科主任的领导下和上级治疗师的指导下，努力完成相关的医疗、教学和科研工作。
2. 协助上级治疗师搞好治疗室管理，认真执行规章制度和技术操作常规，经常检查本治疗室的康复治疗质量，严防差错事故。
3. 协助科主任或上级治疗师安排治疗师岗位轮转，并做好青年治疗师的培养工作。
4. 在科主任领导或上级治疗师指导下负责本科治疗仪器的安装、保养和管理。熟练各项仪器的性能原理，定期进行仪器测试和检修，维持仪器运作正常以保证治疗质量。
5. 在上级治疗师指导下，学习运用国内外先进经验和技术，积极开展技术革新，不断提高治疗质量。
康复治疗师（士）职责
1. 在上级康复治疗师指导下遵医嘱进行各项康复工作、评估工作，并做好康复治疗的登记、治疗记录和相关医疗文书书写。
2. 严格按照各项操作常规进行康复治疗，遵守各项规章制度，严防差错事故。3. 指导实习治疗师进行工作。
4. 熟悉掌握各种康复治疗设备的基本理论、基本知识和基本操作。负责对有关康复设备进行简单维护和保养，如遇机器故障及时报修。