现代教师学导论形考任务四98

一、单项选择题(共 15 道试题,共 30 分。)

1. 健康是人的动态平衡系统,是没有身体疾病和体弱的状态。 A.

正确

B. 错误

满分:2 分

2. ( )要求个体在遇到挫折、威胁、冲突时能保持自我观念,思维方式和行为方式

的平衡性。

A. 智慧原则 B.

自我认可原则

C. 平衡原则 D. 适应原则

满分:2 分

3. 哪一项是取得教师资格的必要条件? A. 有一定的教学经历 B. 有计算机考试证书 C. 有良好的思想品德 D. 有科研论文 满分:2 分

4. 非定向型教师培养是指( )。 A. 不设专业不分学科 B. 非师范学校培养 C. 不确定发展方向

D. 不事先联系工作单位 满分:2 分

5. 哪种情况下学校不能处分教师?

A. 体罚学生 B. 因生病没来上课 C. 侮辱学生

D. 因缺课造成学生成绩普遍下降 满分:2 分

6. ( ) ,要求学校在购置图书资料、提供学习进修机会、提供参加学术活动和教学竞

赛的机会、给教师提供展示自己才华的机会等方面下功夫,帮助教师取得成绩。

A. 满足教师的生活需要 B. 满足教师的安全需要 C. 满足教师的情感需要 D. 满足教师的成就需要 满分:2 分

7. 既承认自己的能力和才干,又承认自己的不利条件和不足。这是( A. 智慧原则 B. 自我认可原则 C. 平衡原则 D. 适应原则 满分:2 分

8. 最常见的亚健康的心理状态是焦虑和抑郁。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

9. 科学用脑的最基本的两条原则是勤于用脑和合理用脑。

A. 正确 B. 错误

)。

满分:2 分

10. 教师是人类灵魂的工程师,也懂得心理学,所以要维护教师的心理健康,让他们做

好自我调节工作就行了。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

11. 教师是履行教育教学职责的专业人员,承担教书育人,培养社会主义事业接班人的

使命。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

12. 聘任制是我国中小学教师任用制度的主要形式。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

13. 教师如果认为自己的合法权益受到不法侵害时,教师可以依法寻求法律保护,即提

出行政申诉。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

14. 某教师常常畏惧早晨去上班,疲劳,烦躁、易怒、过敏,情绪紧张,对学生持消极

的、玩世不恭的态度。这位教师正在经历职业倦怠的( )反应。

A. 情绪耗竭 B. 性格解体 C. 成就感降低

D. 正常现象,不必大惊小怪 满分:2 分

15. 1993年10月31日,第八届全国人大通过了( ),这是我国第一部专门的关于教

师的法律。

A. 《教师资格条例》

B. 《中华人民共和国教师法》

C. 《中小学教师职业道德规范》 D. 《中华人民共和国教育法》

满分:2 分

二、多项选择题(共 14 道试题,共 70 分。) 1. 1989年WHO 把健康的内容扩大为(

A. 躯体健康

B. 心理健康

C. 道德健康

D. 文化素养提高 E. 社会适应良好

满分:5 分

2. 教师发展性评价的主要特点有(

A. 目的是促进教师的专业发展和成熟,而不是为了管理和奖惩

B. 注重评价对教师个人的作用,同时也是为了进行比较和筛选

C. 强调评价的真实性,注意教师工作信息的细致收集,以便找出教师的优势和问题

D. 评价次数较多,周期较短

E. 评价主体多元,且评价多在工作过程之外进行

满分:5 分

3.

对教师的激励,可以从(

)方面制定公正合理的管理制度。

A. 满足教师的成就需要

B. 满足教师的生活需要

C. 满足教师的情感需要

D. 设置合理的目标 E. 管理办法要公正

满分:5 分

4. 中小学教师继续教育的模式主要有(

)。

A. 自学模式

B. 高效培训模式

C. 培训机构培训模式

D. 校本培训模式

E. 远程教育模式 满分:5 分

5. 侵犯教师合法权益的现象主要有( )。

A. 侮辱、殴打教师

B. 伤害教师的人身安全

C. 对教师进行打击报复

D. 拖欠教师工资

E. 随意克扣教师工资 满分:5 分

6. 教师的义务主要有( )。

A. 遵纪守法义务

B. 教育教学义务

C. 思想品德教育义务

D. 爱护、尊重、保护学生义务

E. 提高思想业务水平义务 满分:5 分

7. 现代人健康的基本原则有( )。

A. 自我认可原则

B. 适应原则

C. 平衡原则

D. 智慧原则

E. 团体原则

满分:5 分

8. 亚健康状态是( )。

A. 机体无器质性病变

B. 活力降低、生理功能和代谢过程失调

C. 适应能力不同程度下降

D. 不是完全健康,但又没有达到疾病的程度

E. 是人群中普遍的体质状况 满分:5 分

9. 教师身体健康的表现有( )。

A. 有足够充沛的精力,能从容不迫地应付日常生活和工作的压力,不感到过分紧张

B. 善于休息,睡眠良好

C. 应变能力强,能适应环境的各种变化

D. 体重适当,肌肉、皮肤富有弹性,走路感觉轻松

E. 眼睛明亮,牙齿清洁,头发有光泽 满分:5 分

10. 教师心理健康的表现有( )。

A. 自我意识正确,人际关系协调,人格结构完整

B. 具有能够胜任教学工作的能力

C. 社会适应良好,情绪积极稳定

D. 能运用有效合理的方式解决教育教学工作中遇到的困难与挫折

E. 与学生、同事关系融洽 满分:5 分

11. 教师的压力源主要有( )。

A. 工作中相互作用的特征,如与学生、同事的关系

B. 时间要求与工作数量

C. 物质上的待遇和工作条件不理想

D. 社会地位问题

E. 职业声望与薪水等 满分:5 分

12. 维护和增进教师心理健康的途径主要有( )。

A. 平衡膳食,合理运动

B. 自我调节

C. 校长与教育行政的协助

D. 专家的处理

E. 社会支持系统 满分:5 分

13. 我国教师依法享有的权利有( )。

A. 教育教学权

B. 指导评定权

C. 报酬待遇权

D. 参与教育管理权

E. 进修培训权 满分:5 分

14. 取得教师资格的条件有( )。

A. 必须是遵纪守法的中国公民

B. 热爱教育事业

C. 具有良好的思想品德

D. 具有法律规定的学历或经过国家教师资格考试合格

E. 有教育教学能力 满分:5 分

一、单项选择题(共 15 道试题,共 30 分。)

1. 健康是人的动态平衡系统,是没有身体疾病和体弱的状态。 A.

正确

B. 错误

满分:2 分

2. ( )要求个体在遇到挫折、威胁、冲突时能保持自我观念,思维方式和行为方式

的平衡性。

A. 智慧原则 B.

自我认可原则

C. 平衡原则 D. 适应原则

满分:2 分

3. 哪一项是取得教师资格的必要条件? A. 有一定的教学经历 B. 有计算机考试证书 C. 有良好的思想品德 D. 有科研论文 满分:2 分

4. 非定向型教师培养是指( )。 A. 不设专业不分学科 B. 非师范学校培养 C. 不确定发展方向

D. 不事先联系工作单位 满分:2 分

5. 哪种情况下学校不能处分教师?

A. 体罚学生 B. 因生病没来上课 C. 侮辱学生

D. 因缺课造成学生成绩普遍下降 满分:2 分

6. ( ) ,要求学校在购置图书资料、提供学习进修机会、提供参加学术活动和教学竞

赛的机会、给教师提供展示自己才华的机会等方面下功夫,帮助教师取得成绩。

A. 满足教师的生活需要 B. 满足教师的安全需要 C. 满足教师的情感需要 D. 满足教师的成就需要 满分:2 分

7. 既承认自己的能力和才干,又承认自己的不利条件和不足。这是( A. 智慧原则 B. 自我认可原则 C. 平衡原则 D. 适应原则 满分:2 分

8. 最常见的亚健康的心理状态是焦虑和抑郁。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

9. 科学用脑的最基本的两条原则是勤于用脑和合理用脑。

A. 正确 B. 错误

)。

满分:2 分

10. 教师是人类灵魂的工程师,也懂得心理学,所以要维护教师的心理健康,让他们做

好自我调节工作就行了。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

11. 教师是履行教育教学职责的专业人员,承担教书育人,培养社会主义事业接班人的

使命。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

12. 聘任制是我国中小学教师任用制度的主要形式。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

13. 教师如果认为自己的合法权益受到不法侵害时,教师可以依法寻求法律保护,即提

出行政申诉。

A. 正确 B. 错误

满分:2 分

14. 某教师常常畏惧早晨去上班,疲劳,烦躁、易怒、过敏,情绪紧张,对学生持消极

的、玩世不恭的态度。这位教师正在经历职业倦怠的( )反应。

A. 情绪耗竭 B. 性格解体 C. 成就感降低

D. 正常现象,不必大惊小怪 满分:2 分

15. 1993年10月31日,第八届全国人大通过了( ),这是我国第一部专门的关于教

师的法律。

A. 《教师资格条例》

B. 《中华人民共和国教师法》

C. 《中小学教师职业道德规范》 D. 《中华人民共和国教育法》

满分:2 分

二、多项选择题(共 14 道试题,共 70 分。) 1. 1989年WHO 把健康的内容扩大为(

A. 躯体健康

B. 心理健康

C. 道德健康

D. 文化素养提高 E. 社会适应良好

满分:5 分

2. 教师发展性评价的主要特点有(

A. 目的是促进教师的专业发展和成熟,而不是为了管理和奖惩

B. 注重评价对教师个人的作用,同时也是为了进行比较和筛选

C. 强调评价的真实性,注意教师工作信息的细致收集,以便找出教师的优势和问题

D. 评价次数较多,周期较短

E. 评价主体多元,且评价多在工作过程之外进行

满分:5 分

3.

对教师的激励,可以从(

)方面制定公正合理的管理制度。

A. 满足教师的成就需要

B. 满足教师的生活需要

C. 满足教师的情感需要

D. 设置合理的目标 E. 管理办法要公正

满分:5 分

4. 中小学教师继续教育的模式主要有(

)。

A. 自学模式

B. 高效培训模式

C. 培训机构培训模式

D. 校本培训模式

E. 远程教育模式 满分:5 分

5. 侵犯教师合法权益的现象主要有( )。

A. 侮辱、殴打教师

B. 伤害教师的人身安全

C. 对教师进行打击报复

D. 拖欠教师工资

E. 随意克扣教师工资 满分:5 分

6. 教师的义务主要有( )。

A. 遵纪守法义务

B. 教育教学义务

C. 思想品德教育义务

D. 爱护、尊重、保护学生义务

E. 提高思想业务水平义务 满分:5 分

7. 现代人健康的基本原则有( )。

A. 自我认可原则

B. 适应原则

C. 平衡原则

D. 智慧原则

E. 团体原则

满分:5 分

8. 亚健康状态是( )。

A. 机体无器质性病变

B. 活力降低、生理功能和代谢过程失调

C. 适应能力不同程度下降

D. 不是完全健康,但又没有达到疾病的程度

E. 是人群中普遍的体质状况 满分:5 分

9. 教师身体健康的表现有( )。

A. 有足够充沛的精力,能从容不迫地应付日常生活和工作的压力,不感到过分紧张

B. 善于休息,睡眠良好

C. 应变能力强,能适应环境的各种变化

D. 体重适当,肌肉、皮肤富有弹性,走路感觉轻松

E. 眼睛明亮,牙齿清洁,头发有光泽 满分:5 分

10. 教师心理健康的表现有( )。

A. 自我意识正确,人际关系协调,人格结构完整

B. 具有能够胜任教学工作的能力

C. 社会适应良好,情绪积极稳定

D. 能运用有效合理的方式解决教育教学工作中遇到的困难与挫折

E. 与学生、同事关系融洽 满分:5 分

11. 教师的压力源主要有( )。

A. 工作中相互作用的特征,如与学生、同事的关系

B. 时间要求与工作数量

C. 物质上的待遇和工作条件不理想

D. 社会地位问题

E. 职业声望与薪水等 满分:5 分

12. 维护和增进教师心理健康的途径主要有( )。

A. 平衡膳食,合理运动

B. 自我调节

C. 校长与教育行政的协助

D. 专家的处理

E. 社会支持系统 满分:5 分

13. 我国教师依法享有的权利有( )。

A. 教育教学权

B. 指导评定权

C. 报酬待遇权

D. 参与教育管理权

E. 进修培训权 满分:5 分

14. 取得教师资格的条件有( )。

A. 必须是遵纪守法的中国公民

B. 热爱教育事业

C. 具有良好的思想品德

D. 具有法律规定的学历或经过国家教师资格考试合格

E. 有教育教学能力 满分:5 分


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