村卫生室绩效考核总结

阿力得尔卫生院

2014年村卫生室绩效考核总结

为了全面掌握2014年各村卫生室目标管理责任书的完成情况,促进各卫生室的卫生工作的持续和谐发展,按照我院安排,于2014年11月10日至2014年11月11日对所管辖的11所卫生室进行2014年年终考核。卫生院成立了考核小组,由王占武院长担任组长,包学军同志担任副组长等人参加考核,考核情况如下:

一、 考核方法:本次考核以《内蒙古自治区村卫生室考核细则》为依据,结合平时工作情况,采取听取汇报,现场调查。查阅资料的方法,量化打分,综合评定。

二、 通过考核,各卫生室工作都有所加强,综合防病能力明显提高,工作责任心强,各项工作以逐步规范。能够按照上级部门的要求保质保量的完成本年度的各项工作任务。但也存在一定的不足:

1、 计划免疫、传染病报送不够及时,有漏报、不报的现象。

2、 儿童出生登记,登记不清晰。

3、 健康 教育宣传栏更换不及时,未留有宣传底稿。

4、 部分卫生室没有新农合和补偿公示资料。

5、 有个别卫生室中医药宣传和中医药服务不到位。

6、 在村卫生室标准化建设方面,由于条件限制个别村卫生室

没有达到标准化建设要求,因此我们给予书面告知,责令其限期整改,此次考核,望好的方面我们继续努力,不足之处在今后的工作里加以改进。

2014年在各级部门的直接领导和关怀下,在我院和各卫生室的共同努力下,我们取得一定成绩,但也存在一些问题,望在以后的工作中克服缺点和不足,发扬优点,力争把我院的各项工作做得更好。

阿力得尔卫生院

2014年11月25日

阿力得尔卫生院

2014年村卫生室绩效考核总结

为了全面掌握2014年各村卫生室目标管理责任书的完成情况,促进各卫生室的卫生工作的持续和谐发展,按照我院安排,于2014年11月10日至2014年11月11日对所管辖的11所卫生室进行2014年年终考核。卫生院成立了考核小组,由王占武院长担任组长,包学军同志担任副组长等人参加考核,考核情况如下:

一、 考核方法:本次考核以《内蒙古自治区村卫生室考核细则》为依据,结合平时工作情况,采取听取汇报,现场调查。查阅资料的方法,量化打分,综合评定。

二、 通过考核,各卫生室工作都有所加强,综合防病能力明显提高,工作责任心强,各项工作以逐步规范。能够按照上级部门的要求保质保量的完成本年度的各项工作任务。但也存在一定的不足:

1、 计划免疫、传染病报送不够及时,有漏报、不报的现象。

2、 儿童出生登记,登记不清晰。

3、 健康 教育宣传栏更换不及时,未留有宣传底稿。

4、 部分卫生室没有新农合和补偿公示资料。

5、 有个别卫生室中医药宣传和中医药服务不到位。

6、 在村卫生室标准化建设方面,由于条件限制个别村卫生室

没有达到标准化建设要求,因此我们给予书面告知,责令其限期整改,此次考核,望好的方面我们继续努力,不足之处在今后的工作里加以改进。

2014年在各级部门的直接领导和关怀下,在我院和各卫生室的共同努力下,我们取得一定成绩,但也存在一些问题,望在以后的工作中克服缺点和不足,发扬优点,力争把我院的各项工作做得更好。

阿力得尔卫生院

2014年11月25日


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