宿舍安全管理协议
为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得 充分的休息，以提高工作效率，特制订本协议。
第一条 员工申请住宿条件。
（一）公司外地员工无适当住所，可以申请住宿。
（二）凡有以下情况之一者，不得住宿： （1）患有传染病者。 （2）有不良嗜好者。
（三）需遵守本规定。
第二条 本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件， 倘若员工离职（包括自动辞职、免职、解职、退休、资遣等）时，对宿舍的使用权当然终止， 届时该员工应于离职日起 3 天内迁离宿舍。
第三条 员工对所居住宿舍，应尽管理人责任，不得随意改造或变更房舍。 员工不得将宿舍之一部分或全部转租或借予他人使用，若经发现，
即停止其居住权利。 第五条 有关宿舍现有的器具设备（如电视、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺
等）本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由有关人 员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。 第六条 住宿员工（含出差员工）应遵守下列规则：
（一）服从宿舍管理人员派遣与监督。 （二）寝室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器。 （三）寝室内不得使用或存放危险及违禁物品。 （四）个人棉被、垫被起床后须叠齐。 （五）烟灰、烟蒂不得丢弃地上，烟灰缸及其他易燃物品不得放置寝室。 （六）洗晒衣物需按指定位置晾晒。 （七）电视、收音机的使用，声音不得过大，以免妨碍他人安宁。
（八）就寝后不得有影响他人睡眠行为。 （九）宿舍不得留宿外人或亲友，如外人拜访应登记姓名、关系及进出时间。 （十）不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。 （十
一）污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。 （十二）各房间的清洁由住宿人轮流打扫整理。 （十三）对水、电、煤气的使用，应遵照下列规定： （1）水、电不得浪费，随手关灯及水龙头。 （2）淋浴的水、电、煤气用毕即关闭，浴毕应清理浴池。 （3） 水电燃气费用由员工自己承担， 公司只承担房屋租赁费用。 （十四）员工不得于宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或其他不良或不当行 为。 第七条 住宿人员需排轮值人员，负责公共地区的清洁，物品的修缮，水、
电、门窗等的巡视、管理及其他联络事项。 第八条 住宿员工有下列情况之一者，除取消其住宿权利（通宿）外，并呈
报公司行政部门议处： (一) 不服从宿舍管理人员的监督、指挥者。 （二）在宿舍赌博（打麻将）、斗殴及酗酒。 （三）蓄意破坏公用物品或设施等。 （四）擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。 （五）经常妨碍宿舍安宁、屡诫不改者。 （六）违反宿舍安全规定者。
（七）有偷窃行为者。 第九条 迁出员工应将使用的床位、 物品、 抽屉等清理干净， 所携出的物品，
应先经宿舍管理人员检查。 第十条 公司行政部门负责解释和完善本规定。
宿舍安全管理协议
为使员工宿舍保持良好的清洁卫生，整齐的环境及公共秩序，使员工获得 充分的休息，以提高工作效率，特制订本协议。
第一条 员工申请住宿条件。
（一）公司外地员工无适当住所，可以申请住宿。
（二）凡有以下情况之一者，不得住宿： （1）患有传染病者。 （2）有不良嗜好者。
（三）需遵守本规定。
第二条 本公司提供员工宿舍系现住人尚在本公司服务为条件， 倘若员工离职（包括自动辞职、免职、解职、退休、资遣等）时，对宿舍的使用权当然终止， 届时该员工应于离职日起 3 天内迁离宿舍。
第三条 员工对所居住宿舍，应尽管理人责任，不得随意改造或变更房舍。 员工不得将宿舍之一部分或全部转租或借予他人使用，若经发现，
即停止其居住权利。 第五条 有关宿舍现有的器具设备（如电视、玻璃、卫浴设备、门窗、床铺
等）本公司以完好状态交与员工使用，如有疏于管理或恶意破坏，酌情由有关人 员负担该项修理费或赔偿费，并视情节轻重论处。 第六条 住宿员工（含出差员工）应遵守下列规则：
（一）服从宿舍管理人员派遣与监督。 （二）寝室内禁止烧煮、烹饪或私自接配电线及装接电器。 （三）寝室内不得使用或存放危险及违禁物品。 （四）个人棉被、垫被起床后须叠齐。 （五）烟灰、烟蒂不得丢弃地上，烟灰缸及其他易燃物品不得放置寝室。 （六）洗晒衣物需按指定位置晾晒。 （七）电视、收音机的使用，声音不得过大，以免妨碍他人安宁。
（八）就寝后不得有影响他人睡眠行为。 （九）宿舍不得留宿外人或亲友，如外人拜访应登记姓名、关系及进出时间。 （十）不得于墙壁、橱柜上随意张贴字画或钉挂物品。 （十
一）污秽、废物、垃圾等应集中于指定场所倾倒。 （十二）各房间的清洁由住宿人轮流打扫整理。 （十三）对水、电、煤气的使用，应遵照下列规定： （1）水、电不得浪费，随手关灯及水龙头。 （2）淋浴的水、电、煤气用毕即关闭，浴毕应清理浴池。 （3） 水电燃气费用由员工自己承担， 公司只承担房屋租赁费用。 （十四）员工不得于宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或其他不良或不当行 为。 第七条 住宿人员需排轮值人员，负责公共地区的清洁，物品的修缮，水、
电、门窗等的巡视、管理及其他联络事项。 第八条 住宿员工有下列情况之一者，除取消其住宿权利（通宿）外，并呈
报公司行政部门议处： (一) 不服从宿舍管理人员的监督、指挥者。 （二）在宿舍赌博（打麻将）、斗殴及酗酒。 （三）蓄意破坏公用物品或设施等。 （四）擅自于宿舍内接待异性客人或留宿外人者。 （五）经常妨碍宿舍安宁、屡诫不改者。 （六）违反宿舍安全规定者。
（七）有偷窃行为者。 第九条 迁出员工应将使用的床位、 物品、 抽屉等清理干净， 所携出的物品，
应先经宿舍管理人员检查。 第十条 公司行政部门负责解释和完善本规定。