安全学习内容

集团公司“11236”发展思路

坚持“一条发展路径”:即坚持“以煤为基、多元发展”;

实施“一个发展战略”:即做大做强焦煤主业,加快推进转型升级,大力发展循环经济,开放合作五大领域;

坚守“两条发展底线”:即坚守“安全生产”和“经济稳定运行”两条发展底线; 提升“三基工作”水平:即着力提升基层建设、基础管理、基本素质提升工作水平; 建设“六大循环经济园区”:即先行快速推进古交、兴县、临县、古县四个“煤电材”和洪洞“煤焦化”、运城“无机盐”等六大循环经济园区的建设。

安全指示精神

一、武华太董事长提出的“838”安全工作总体思路

安全管理“八个理念”:

一是“底线思维”理念;二是“以人为本”理念;

三是“安全短板”理念;四是“细节决定成败”理念;

五是“隐患就是事故”理念;六是“动态达标”理念;

七是“安全是管出来的”理念;八是“安全可控,事故可防”理念。

安全整治“三个重点”:

第一,高度重视高瓦斯、高突和水文地质复杂矿井的安全工作;

第二,高度重视资源整合矿井的安全工作;

第三,高度重视非煤单位的安全工作。

安全工作“八项措施”:

第一,实行“分级管理”,做到各负其责;

第二,组织“系统会诊”,解决突出问题;

第三,开展“动态检查”,实现“动态达标”;

第四,明确“五人小组”制度,确保工作到位;

第五,推进“三基管理”,提升各单位“自主管理”能力;

第六,加快矿井现代化升级,提效减面、提效减人;

第七,转变工作作风,提高服务意识;

第八,凝聚各方力量,优化安全环境。

二、习近平总书记提出的“四不两直”

不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待,直奔基层、直插现场。

三、李小鹏省长提出的“三个敬畏”

敬畏生命、敬畏制度、敬畏责任。

四、李小鹏省长提出的“三个必管”

管行业必须管安全;管业务必须管安全;管生产经营必须管安全。

五、集团公司提出的检修作业“三必须”、“四熟悉”

三必须:

1、必须进行现场作业环境分析,预判可能引发的危险情况并制定安全措施;

2、必须由领导亲自组织指挥,落实安全措施;

3、必须在调度室登记备案,并由调度协调有序作业。

四熟悉:

熟悉系统、熟悉现场、熟悉规程流程、熟悉业务骨干。

六、郭文仓董事长对安全工作的新要求

安全第一,规章至尊。

在我的辖区作业,提供安全环境,是我的责任;依法依规管理,是我的权利。 在我的辖区作业,享有安全环境,是你的权利;遵章守纪作业,是你的责任。

七、卫正义总经理关于企业管理的新要求

转变观念、重视安全、提升效益、优化环境。

集团公司“11236”发展思路

坚持“一条发展路径”:即坚持“以煤为基、多元发展”;

实施“一个发展战略”:即做大做强焦煤主业,加快推进转型升级,大力发展循环经济,开放合作五大领域;

坚守“两条发展底线”:即坚守“安全生产”和“经济稳定运行”两条发展底线; 提升“三基工作”水平:即着力提升基层建设、基础管理、基本素质提升工作水平; 建设“六大循环经济园区”:即先行快速推进古交、兴县、临县、古县四个“煤电材”和洪洞“煤焦化”、运城“无机盐”等六大循环经济园区的建设。

安全指示精神

一、武华太董事长提出的“838”安全工作总体思路

安全管理“八个理念”:

一是“底线思维”理念;二是“以人为本”理念;

三是“安全短板”理念;四是“细节决定成败”理念;

五是“隐患就是事故”理念;六是“动态达标”理念;

七是“安全是管出来的”理念;八是“安全可控,事故可防”理念。

安全整治“三个重点”:

第一,高度重视高瓦斯、高突和水文地质复杂矿井的安全工作;

第二,高度重视资源整合矿井的安全工作;

第三,高度重视非煤单位的安全工作。

安全工作“八项措施”:

第一,实行“分级管理”,做到各负其责;

第二,组织“系统会诊”,解决突出问题;

第三,开展“动态检查”,实现“动态达标”;

第四,明确“五人小组”制度,确保工作到位;

第五,推进“三基管理”,提升各单位“自主管理”能力;

第六,加快矿井现代化升级,提效减面、提效减人;

第七,转变工作作风,提高服务意识;

第八,凝聚各方力量,优化安全环境。

二、习近平总书记提出的“四不两直”

不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待,直奔基层、直插现场。

三、李小鹏省长提出的“三个敬畏”

敬畏生命、敬畏制度、敬畏责任。

四、李小鹏省长提出的“三个必管”

管行业必须管安全;管业务必须管安全;管生产经营必须管安全。

五、集团公司提出的检修作业“三必须”、“四熟悉”

三必须:

1、必须进行现场作业环境分析,预判可能引发的危险情况并制定安全措施;

2、必须由领导亲自组织指挥,落实安全措施;

3、必须在调度室登记备案,并由调度协调有序作业。

四熟悉:

熟悉系统、熟悉现场、熟悉规程流程、熟悉业务骨干。

六、郭文仓董事长对安全工作的新要求

安全第一,规章至尊。

在我的辖区作业,提供安全环境,是我的责任;依法依规管理,是我的权利。 在我的辖区作业,享有安全环境,是你的权利;遵章守纪作业,是你的责任。

七、卫正义总经理关于企业管理的新要求

转变观念、重视安全、提升效益、优化环境。


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