2011年国庆放假期间工作安排
针对假期工作做如下安排：
一、放假前的准备工作
各车间在放假前安排清理工作现场及所有工具、设备，切断电源，锁好门窗。各部门放假前检查并整理好各自的办公设备，关闭所有电源、锁好门窗，并将所有相关资料、文件归档存放，将大门钥匙于9月31日下午下班前交保安室并做好必要的交接手续。
二、安保工作安排
1、放假期间公司安保值班力量由、保安队、后勤部门组成，期间带班领
导为最高领导，24小时值班，负责值班人员的管理监督、检查，对突发事件及时报110及公司领导，并全权指挥组织、协调、处置。
2、保安人员的值班巡逻及后勤部门的值勤，严格按既定工作时间进行值
班，李友安负责对保安队的工作督察。
3、后勤部门领导协同李友安检查好公司各处用电设备的关闸情况、门窗
的关锁情况及消防设施的配备情况，向办公室作汇报后方可离司。
四、工作安排
1、办公室设节日考勤表，由后勤部值班人员登录假日值班考勤，并签字
作为假日考勤登录凭据。
2、所有公务车随时待命，一经通知立即执勤。
3、销售公司展厅正常开放，由余辉经理安排假日工作及值班人员。
4、公司的内勤人员在公司正常值班，具体工作由值班当日带班领导负责
安排。
5、值班期间后勤部值班人员一律在值班填写《值班表》，做好交接班工作。
五、生活安排
因属放假期间，食堂负责人不提供午餐，在公司值班的人员一律自行就餐。
六、相关规定
1、后勤部值班人员要认真负责，带头遵守值班纪律，做好值班人员签到，
严格填写值班记录，严防各类事故发生。考勤签到要负责保管好，等假后交办公室。
2、值班人员值班期间手机必须保持开机状态，如发生联系不到的情况，
无论任何原因给予5分以上罚款。
3、值班人员要坚守岗位，服从命令，听从指挥，按时到总值班处（行政
部）签到，有事必须向总值班处请假，严禁代签或补签，发现不请假离岗的按旷工处理，发现代签或补签的要给予5分罚款。
4、厂区仓库、车辆库存区域是保卫工作的重点，要重点加强巡逻，严防
各类事故发生。
集团办公室
2011年9月28日
2
2011年国庆放假期间工作安排
针对假期工作做如下安排：
一、放假前的准备工作
各车间在放假前安排清理工作现场及所有工具、设备，切断电源，锁好门窗。各部门放假前检查并整理好各自的办公设备，关闭所有电源、锁好门窗，并将所有相关资料、文件归档存放，将大门钥匙于9月31日下午下班前交保安室并做好必要的交接手续。
二、安保工作安排
1、放假期间公司安保值班力量由、保安队、后勤部门组成，期间带班领
导为最高领导，24小时值班，负责值班人员的管理监督、检查，对突发事件及时报110及公司领导，并全权指挥组织、协调、处置。
2、保安人员的值班巡逻及后勤部门的值勤，严格按既定工作时间进行值
班，李友安负责对保安队的工作督察。
3、后勤部门领导协同李友安检查好公司各处用电设备的关闸情况、门窗
的关锁情况及消防设施的配备情况，向办公室作汇报后方可离司。
四、工作安排
1、办公室设节日考勤表，由后勤部值班人员登录假日值班考勤，并签字
作为假日考勤登录凭据。
2、所有公务车随时待命，一经通知立即执勤。
3、销售公司展厅正常开放，由余辉经理安排假日工作及值班人员。
4、公司的内勤人员在公司正常值班，具体工作由值班当日带班领导负责
安排。
5、值班期间后勤部值班人员一律在值班填写《值班表》，做好交接班工作。
五、生活安排
因属放假期间，食堂负责人不提供午餐，在公司值班的人员一律自行就餐。
六、相关规定
1、后勤部值班人员要认真负责，带头遵守值班纪律，做好值班人员签到，
严格填写值班记录，严防各类事故发生。考勤签到要负责保管好，等假后交办公室。
2、值班人员值班期间手机必须保持开机状态，如发生联系不到的情况，
无论任何原因给予5分以上罚款。
3、值班人员要坚守岗位，服从命令，听从指挥，按时到总值班处（行政
部）签到，有事必须向总值班处请假，严禁代签或补签，发现不请假离岗的按旷工处理，发现代签或补签的要给予5分罚款。
4、厂区仓库、车辆库存区域是保卫工作的重点，要重点加强巡逻，严防
各类事故发生。
集团办公室
2011年9月28日
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