社团干部申请书

皖西卫生学院

尊敬的社长,副社长,和各位部长;

你们好

我是来自2014级医技系医学检验专业的朱国超,我竞选的职位是新语社职位,我的座右铭是敢于拼搏,勇于挑战。 我之所以竞选社长职位一是借助新语社这个平台更好的锻炼自己社交能力和人际交往能力,不断完善自己,使我在完成学业后,更好的融入到工作岗位和社会中去,二是为了给为自己的母校建设出一份力, 提供一个更好为同学展示才艺的舞台。 我既然敢竞选社长这个职位我就有信心把这份工作做好,我能力把新语社建设的更完美,我在大学之中当了班里团支部书记,参加了学生会,和一些社团组织并在其担任了干部,并在干部任职中,学会了处理人际关系,在日常事务处理中,培养了很高的责任意识和协调各方的大局观,能力出众,经验丰富。二是通过这段时间与各个社团的接触,我已融入到这个团体中了,对新语社有了更深的了解和领会,熟悉团里各个部门的运作。

自我认识:

俗话说:人最不认识的是自己,我不敢苟同,我对的性格、能力和爱好都有比较清楚的认识。从个人性格和能力来看,我是个活泼开朗,善于与人交往,有着一定社交能力的人,有很高的组织策划能力,能够利用现有资源完成工作,所以我一定会胜任社长这个职位。

对新语社认识:

皖西卫生职业学院新语社是建社较晚,属于校团委直属机构,主要目的是为大学生提供一个展示才艺的平台,丰富校园生活,推动校园文化建设,现团200余人,下设宣传部、外联部、辩论部、演讲部、普通话部、组织部等六个部门,充分满足不同才艺和能力的大学生,新语社积极开展和举办各种文化活动,参加学校及社联活动,还与外校联谊,走出校门,展示皖卫学子风采。

新语社主要组织结构:

职位:社长、副社长,各个部部长

下属机构:

组织部、外联部、宣传部、辩论部、演讲部、普通话部

部门主要职责:

组织部:

主要负责艺术团内人员调动,和活动、表演现场安排,晚会所需设备的准备。

宣传部:

对社团内各项活动进行宣传,对社团内各项活动及时发布到外界,及时将社联分派的任务通知社团内。

外联部:

负责新语社与本校各社团保持及时的交流与沟通 ,负责活动宾客接待作,传递各大社团活动信息,为社团内争取商家的支持与赞助 ,获得活动经费。

辩论部:

本社特色部门,有专门的提供给有辩论口才之人的交流平台,并协助新语社在校内外开展各种活动。

演讲部:

演讲部为本团较大部门,帮助演讲爱好者纠正演讲方式,帮助部门成员训练演讲技术,通过专业性基本功训练,掌握基本演讲要领, 参加学校组织的活动,和与演讲有关的比赛。

普通话部:

本社团最大部门,最高可有一百多人,主要是以普通话训练为主,接受系统普通话训练,提高大学生普通话标准,帮助学生通过普通话考试。

各部门总体职责:

1:负责社团内各部门管理,协助社团里举办各种活动。

2:积极训练,选拔人才。

社团内出现问题及解决方案:

1:各部门职责有时定位模糊,不知道该干什么。该负责什么,易造成有些部门无事可做,或负担较多,在举办活动中,可能会造成现场混乱。

2:社团内某些成员及对团内之事漠不关心,经常在团内活动和会议中无故缺席,积极性差。

3:由于今年社团刚纳新新成员,有的同学第一次接触自己部门,能力并不扎实,需要加强训练

解决方案:

1:根据本团实际,制定团内规章制度,明确各部门职责。

2:定期召开会议,听取各部门近期训练状况,对团内日常工作及时调整,对团内出现的问题及时结解决。

3:安排好各部门日常训练时间,通过日常训练保证质量,确保我们社团可以成功举办各种。扩大社团影响力。

4:每次活动后,各负责人交一份书面总结,对活动利弊,其出现的问题作出总结。

经费来源与开支:

来源:主要来源是团员纳新是缴纳的团费,其次是社团拉赞助,通过对商家的宣传,获取商家赞助费。

开支:因团活动需要经费支出时,需先列出采购清单,将所采购的产品及费用详细列出,算出总费用。报销时,凭发票报销。

工作计划

一:每月定期召开各干事会议,听取各干事对各部门及团进展反映,对团内出现的问题做到及时解决。

二:积极准备每年辩论晚会,尽量与外校联谊举办比赛,和各类活动。

三:积极与外校联谊,参加各大外校举办的活动,扩大新语社影响力,在社团内举办小活动,增加社团成员凝聚力。

四:在学期末,社团里将评出先进个人,干事,优秀部门。给予奖励。

五:各学期末,各部部长要写一份工作总结,包括各部门活动开展状况,,存在问题,及解决方法。工作总结后,由团长进行汇总,然后以电子版形式传给主要负责老师。

新语社未来发展规划:

新语社正是兵强马壮之时,我相信,我们在校领导,指导老师的

专业支持下,新语社将成为学校语言类发展的重要基地,我们将紧抓日常训练,创新语言形式,创新管理方式,选拔优秀人员成为骨干,打造金牌团队。积极创新,探索,打造社团内招牌,在各外校联谊活动中获得好名次,加强与外校联系,学习、合作,吸取和借鉴管理经验。寻求合作,争取经费支持,寻找更多的企业赞助。我相信,新语社在我们的带领下,一定会朝着更高,更强的目标迈进。

具体可与天使艺术团,礼仪协会,文学社,心理协会,青协,读书协会,等多个社团及组织举办联谊活动,扩大社团影响力,应多次自主举办校内辩论,演讲,朗诵比赛,并结束后颁发证书奖品,不仅可以选拔校内人才,还可以扩大社团影响力。具体策划方案届时商定。

皖西卫生学院

尊敬的社长,副社长,和各位部长;

你们好

我是来自2014级医技系医学检验专业的朱国超,我竞选的职位是新语社职位,我的座右铭是敢于拼搏,勇于挑战。 我之所以竞选社长职位一是借助新语社这个平台更好的锻炼自己社交能力和人际交往能力,不断完善自己,使我在完成学业后,更好的融入到工作岗位和社会中去,二是为了给为自己的母校建设出一份力, 提供一个更好为同学展示才艺的舞台。 我既然敢竞选社长这个职位我就有信心把这份工作做好,我能力把新语社建设的更完美,我在大学之中当了班里团支部书记,参加了学生会,和一些社团组织并在其担任了干部,并在干部任职中,学会了处理人际关系,在日常事务处理中,培养了很高的责任意识和协调各方的大局观,能力出众,经验丰富。二是通过这段时间与各个社团的接触,我已融入到这个团体中了,对新语社有了更深的了解和领会,熟悉团里各个部门的运作。

自我认识:

俗话说:人最不认识的是自己,我不敢苟同,我对的性格、能力和爱好都有比较清楚的认识。从个人性格和能力来看,我是个活泼开朗,善于与人交往,有着一定社交能力的人,有很高的组织策划能力,能够利用现有资源完成工作,所以我一定会胜任社长这个职位。

对新语社认识:

皖西卫生职业学院新语社是建社较晚,属于校团委直属机构,主要目的是为大学生提供一个展示才艺的平台,丰富校园生活,推动校园文化建设,现团200余人,下设宣传部、外联部、辩论部、演讲部、普通话部、组织部等六个部门,充分满足不同才艺和能力的大学生,新语社积极开展和举办各种文化活动,参加学校及社联活动,还与外校联谊,走出校门,展示皖卫学子风采。

新语社主要组织结构:

职位:社长、副社长,各个部部长

下属机构:

组织部、外联部、宣传部、辩论部、演讲部、普通话部

部门主要职责:

组织部:

主要负责艺术团内人员调动,和活动、表演现场安排,晚会所需设备的准备。

宣传部:

对社团内各项活动进行宣传,对社团内各项活动及时发布到外界,及时将社联分派的任务通知社团内。

外联部:

负责新语社与本校各社团保持及时的交流与沟通 ,负责活动宾客接待作,传递各大社团活动信息,为社团内争取商家的支持与赞助 ,获得活动经费。

辩论部:

本社特色部门,有专门的提供给有辩论口才之人的交流平台,并协助新语社在校内外开展各种活动。

演讲部:

演讲部为本团较大部门,帮助演讲爱好者纠正演讲方式,帮助部门成员训练演讲技术,通过专业性基本功训练,掌握基本演讲要领, 参加学校组织的活动,和与演讲有关的比赛。

普通话部:

本社团最大部门,最高可有一百多人,主要是以普通话训练为主,接受系统普通话训练,提高大学生普通话标准,帮助学生通过普通话考试。

各部门总体职责:

1:负责社团内各部门管理,协助社团里举办各种活动。

2:积极训练,选拔人才。

社团内出现问题及解决方案:

1:各部门职责有时定位模糊,不知道该干什么。该负责什么,易造成有些部门无事可做,或负担较多,在举办活动中,可能会造成现场混乱。

2:社团内某些成员及对团内之事漠不关心,经常在团内活动和会议中无故缺席,积极性差。

3:由于今年社团刚纳新新成员,有的同学第一次接触自己部门,能力并不扎实,需要加强训练

解决方案:

1:根据本团实际,制定团内规章制度,明确各部门职责。

2:定期召开会议,听取各部门近期训练状况,对团内日常工作及时调整,对团内出现的问题及时结解决。

3:安排好各部门日常训练时间,通过日常训练保证质量,确保我们社团可以成功举办各种。扩大社团影响力。

4:每次活动后,各负责人交一份书面总结,对活动利弊,其出现的问题作出总结。

经费来源与开支:

来源:主要来源是团员纳新是缴纳的团费,其次是社团拉赞助,通过对商家的宣传,获取商家赞助费。

开支:因团活动需要经费支出时,需先列出采购清单,将所采购的产品及费用详细列出,算出总费用。报销时,凭发票报销。

工作计划

一:每月定期召开各干事会议,听取各干事对各部门及团进展反映,对团内出现的问题做到及时解决。

二:积极准备每年辩论晚会,尽量与外校联谊举办比赛,和各类活动。

三:积极与外校联谊,参加各大外校举办的活动,扩大新语社影响力,在社团内举办小活动,增加社团成员凝聚力。

四:在学期末,社团里将评出先进个人,干事,优秀部门。给予奖励。

五:各学期末,各部部长要写一份工作总结,包括各部门活动开展状况,,存在问题,及解决方法。工作总结后,由团长进行汇总,然后以电子版形式传给主要负责老师。

新语社未来发展规划:

新语社正是兵强马壮之时,我相信,我们在校领导,指导老师的

专业支持下,新语社将成为学校语言类发展的重要基地,我们将紧抓日常训练,创新语言形式,创新管理方式,选拔优秀人员成为骨干,打造金牌团队。积极创新,探索,打造社团内招牌,在各外校联谊活动中获得好名次,加强与外校联系,学习、合作,吸取和借鉴管理经验。寻求合作,争取经费支持,寻找更多的企业赞助。我相信,新语社在我们的带领下,一定会朝着更高,更强的目标迈进。

具体可与天使艺术团,礼仪协会,文学社,心理协会,青协,读书协会,等多个社团及组织举办联谊活动,扩大社团影响力,应多次自主举办校内辩论,演讲,朗诵比赛,并结束后颁发证书奖品,不仅可以选拔校内人才,还可以扩大社团影响力。具体策划方案届时商定。


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