XX镇党组织生活制度调研报告
2012年是党中央确定的基层组织建设年，为进一步加强我镇基层党组织建设，健全落实党组织生活制度，我镇结合实际，大胆创新，扎实认真落实各项制度，进一步增强党组织创造力、凝聚力和战斗力。现将我镇情况汇报如下：
一、基本情况
XX镇共有XX个村（社区），其中行政村XX个，社区XX个，XX个村民小组，XX个居民小组，幅员面积XX平方公里，人口约XX万，全镇共有党支部XX个，党员总数XX人，其中妇女党员XX人，大专以上XX人，35岁以下XX人。
二、主要经验和做法
（一）建立完善党员教育管理机制。健全党内组织生活。坚持“三会一课”制度，建立健全“党组织活动日”、民主评议党员、党员党性定期分析等制度。农村党支部以“抓项目、促发展、重民生”为重点，全面落实“一定三有”、“四议两公开”制度，抓好后进村集中整顿。加强农民专业合作社建党支部工作，引导广大农户发展特色产业，促进增收致富。社区党支部以“抓管理、优服务、促和谐”为重点，深入推进“三有一化”建设。全面推行居民自治专项经费财政“定额补贴”制度，落实社区工作经费。推进高校毕业生进社区工作。其他领域基层支部以加强机关党建，推行机关党员到村（社区）社区入户走访，及时解决群众关心的热点、难点问题。
（二）加强党员发展教育。严格按照“十六字” 方针，着力把有知识、有能力的优秀青年发展为党员。每个村（社区）支部
发展党员不少于2名，其中35岁以下不低于80%，高中及以上学历不低于80%，确保党员的整体素质和结构不断得到优化。全面推行发展党员公示制，认真落实党员教育培训制度、审查制度、谈话制度和入党宣誓仪式。深化《党员证》制度，加快推进党员信息库建设和党员服务中心建设。加强党员干部远程教育工作。进一步完善现代远程教育平台建设、管理，加强党员现代远程教育站点建设，对44个站点实行学时制管理。充分利用现代远程教育网络加强对党员群众的教育学习，争创一批市级示范站点。
（三）加强党员培训力度
针对村（社区）特别是农业村党员干部“带头致富、带领群众致富”作用发挥不够充分，农业村产业发展不突出的问题，镇党委围绕“产业倍增”战略，全面推进产业发展，积极开展“把党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员”的“双培双带”活动，各分管领导分片负责，切实增强党员的帮带能力，提高致富能手的政治觉悟。同时通过邀请专家、学者、技术人员举办专题讲座、现场指导、实地参观等方式，及时向党员干部传授实用技术、信息和知识，着力建设一支“双带”能力强的带头人队伍。今年3月，先后两次组织农业村和涉农社区的支部书记到崇州、双流、新津、金堂等地参观农业产业基地，学习产业发展的先进经验和好的做法，并结合自身实际，因地制宜地梳理出了农业产业化项目40个，力争实现“一村一品”，开创产业发展新局面。
（四）建立激励关怀帮扶机制。建立生活困难党员台账，定期开展走访慰问老党员、困难党员活动。健全党代表联系困难党
员制度，每名党代表联系三名以上困难党员，加大对困难党员的帮扶力度。
三、存在的不足
党组织生活会形式较单一，党员参与积极性不高；流动党员联系较困难，参加组织生活会次数较少。
四、下一步的打算
一是加强培训，提高党员的综合素质，特别是提高党员组织观念意识，采取上党课和分支部开展健康向上丰富多彩的活动，一年可开展2-3次，提高支部的凝聚力、战斗力、吸引力，做到寓教于乐，提高党员的参与积极性；二是建立流动党员专人联系制度，从本支部选择人选，与流动党员结对子，开展定期定向联系，随时掌握支部所有党员的基本情况，做流动党员的贴心人。
中共晋原镇委员会
2012年4月6日
XX镇党组织生活制度调研报告
2012年是党中央确定的基层组织建设年，为进一步加强我镇基层党组织建设，健全落实党组织生活制度，我镇结合实际，大胆创新，扎实认真落实各项制度，进一步增强党组织创造力、凝聚力和战斗力。现将我镇情况汇报如下：
一、基本情况
XX镇共有XX个村（社区），其中行政村XX个，社区XX个，XX个村民小组，XX个居民小组，幅员面积XX平方公里，人口约XX万，全镇共有党支部XX个，党员总数XX人，其中妇女党员XX人，大专以上XX人，35岁以下XX人。
二、主要经验和做法
（一）建立完善党员教育管理机制。健全党内组织生活。坚持“三会一课”制度，建立健全“党组织活动日”、民主评议党员、党员党性定期分析等制度。农村党支部以“抓项目、促发展、重民生”为重点，全面落实“一定三有”、“四议两公开”制度，抓好后进村集中整顿。加强农民专业合作社建党支部工作，引导广大农户发展特色产业，促进增收致富。社区党支部以“抓管理、优服务、促和谐”为重点，深入推进“三有一化”建设。全面推行居民自治专项经费财政“定额补贴”制度，落实社区工作经费。推进高校毕业生进社区工作。其他领域基层支部以加强机关党建，推行机关党员到村（社区）社区入户走访，及时解决群众关心的热点、难点问题。
（二）加强党员发展教育。严格按照“十六字” 方针，着力把有知识、有能力的优秀青年发展为党员。每个村（社区）支部
发展党员不少于2名，其中35岁以下不低于80%，高中及以上学历不低于80%，确保党员的整体素质和结构不断得到优化。全面推行发展党员公示制，认真落实党员教育培训制度、审查制度、谈话制度和入党宣誓仪式。深化《党员证》制度，加快推进党员信息库建设和党员服务中心建设。加强党员干部远程教育工作。进一步完善现代远程教育平台建设、管理，加强党员现代远程教育站点建设，对44个站点实行学时制管理。充分利用现代远程教育网络加强对党员群众的教育学习，争创一批市级示范站点。
（三）加强党员培训力度
针对村（社区）特别是农业村党员干部“带头致富、带领群众致富”作用发挥不够充分，农业村产业发展不突出的问题，镇党委围绕“产业倍增”战略，全面推进产业发展，积极开展“把党员培养成致富能手、把致富能手培养成党员”的“双培双带”活动，各分管领导分片负责，切实增强党员的帮带能力，提高致富能手的政治觉悟。同时通过邀请专家、学者、技术人员举办专题讲座、现场指导、实地参观等方式，及时向党员干部传授实用技术、信息和知识，着力建设一支“双带”能力强的带头人队伍。今年3月，先后两次组织农业村和涉农社区的支部书记到崇州、双流、新津、金堂等地参观农业产业基地，学习产业发展的先进经验和好的做法，并结合自身实际，因地制宜地梳理出了农业产业化项目40个，力争实现“一村一品”，开创产业发展新局面。
（四）建立激励关怀帮扶机制。建立生活困难党员台账，定期开展走访慰问老党员、困难党员活动。健全党代表联系困难党
员制度，每名党代表联系三名以上困难党员，加大对困难党员的帮扶力度。
三、存在的不足
党组织生活会形式较单一，党员参与积极性不高；流动党员联系较困难，参加组织生活会次数较少。
四、下一步的打算
一是加强培训，提高党员的综合素质，特别是提高党员组织观念意识，采取上党课和分支部开展健康向上丰富多彩的活动，一年可开展2-3次，提高支部的凝聚力、战斗力、吸引力，做到寓教于乐，提高党员的参与积极性；二是建立流动党员专人联系制度，从本支部选择人选，与流动党员结对子，开展定期定向联系，随时掌握支部所有党员的基本情况，做流动党员的贴心人。
中共晋原镇委员会
2012年4月6日