新一轮解放思想活动查摆问题阶段工作方案
威经合党字[2008]5号
根据新一轮解放思想活动的总体安排，从4月21日至5月10日为活动第二阶段，即查摆问题阶段。查摆问题阶段是转变干部作风，加强机关行政效能建设的重要阶段。深入进行问题查摆，找准存在的突出问题，深刻分析原因，关系到下一阶段的整改工作是否具有针对性。要充分认识做好这一阶段工作的重要性，切实加强领导，精心组织实施，努力把这一阶段的工作抓紧抓好。现将第二阶段工作方案安排如下：
一、主要任务
重点要抓好“查找问题，分析问题，解决问题”三个环节，认真查找、分析全局以及每位干部在思想观念、精神状态、工作作风等方面的问题和不足，查找目标思路、工作措施、工作成效等方面的差距和薄弱环节。这一阶段的工作要力求达到查找问题在思想上有震动，分析问题在工作上有推动，解决问题在落实上有行动。
二、主要活动
采取全局集体学习动员、个人自查自摆及科室学习讨论相结合的方式，重点讨论我局实施方案中提出的八个题目、解决好六个方面问题、实现一个目标。要对照先进找差距，采取自己查、别人帮、领导点的方法，认真查找思想观念、精神状态、工作作风等方面的差距和薄弱环节。要在自我解剖的基础上，坚持开门解放思想，广泛征求各界特别是外地来威客商的意见和建议。做到“七查”：
一是查对科学发展现理解得是不是全面深刻，发展第一要务的意识强不强，改革开放的信心有没有动摇，如何认识当前国内经济合作面临的形势和任务。
二是查对全市工作大局的认识是否到位，“围绕大局、服务大局”的意识强不强，如何在国内招商工作中更好地发挥对调整产业结构、构建现代产业体系的促进作用。
三是查服务意识和服务能力强不强，“企业发展我有责”的理念是不是真正树立起来了，如何更好地为企业对外合作服务、为园区引进项目服务、为外来投资企业服务。
四是查有没有强烈的创新精神，是不是惯于凭老经验和传统做法办事，如何应对当前国内招商工作中面临的困难和挑战，进一步提升对外形象的层次和水平。
五是查事业心、责任感强不强，有没有坚持学习的自觉性，有没有干就干好，永不懈怠的精神状态，有没有主动想事谋事、干事创业的工作激情，如何凝聚全局力量，打造高素质、高效率的工作团队。
六是查工作作风实不实，对市委、市政府的决策部署是否件件落实，对局党委的工作安排是否做到高标准按时完成，如何把招商引资的各项工作，尤其是活动组织和利用内资统计
做细、做实。
七是查机关自身建设还有哪些问题，内部工作机制还有什么地方需要改进，个人工作纪律性还有什么不足，如何更好地打造“真诚沟通，真心合作”的机关服务品牌，建设和谐机关。
对以上提出的问题，要认真查找，把需要通过进一步解放思想来解决的环节和难点，一项一项摆出来，一条一条理出来，明确整改方向。要理清思路，制定切实可行的整改措施，一项一项抓好落实，用解放思想的成果来促进当前各项工作的发展。
三、具体要求
(一)领导干部带头。查摆问题阶段工作搞得好不好，能否达到目标要求，关键在于领导干部能否高度重视，发挥表率作用。局领导班子成员要从自身做起，带头查摆问题，带头开展批评和自我批评，带头剖析原因，带头明确整改方向和整改措施，从而带动全局查摆问题工作的深入开展。
(二)坚持实事求是。查摆存在的突出问题，必须坚持实事求是的原则，有什么问题就查摆什么问题，什么问题突出就重点查摆什么问题。对存在的问题，既不能有意掩盖，避重就轻，把自身存在问题说成是面上的问题，把属于个人的责任说成是整个单位的责任，也不能把属于主观因素造成的问题推到客观原因上，把作风、能力上的问题说成是体制机制上的问题，逃避主观责任。要把求真务实的作风体现在查摆问题的整个过程中。
(三)加强督促检查。第二阶段工作至关重要，要分级负责、一级抓一级、层层抓落实。新一轮解放思想活动领导小组将对第二阶段工作安排部署、进展情况进行检查，确保活动有序推进。查摆问题阶段要勇于批评和自我批评，要敢于面对问题，揭露问题，把查摆问题的过程，作为进一步解放思想，统一认识，自我教育的过程。
二00八年四月十八日
新一轮解放思想活动查摆问题阶段工作方案
威经合党字[2008]5号
根据新一轮解放思想活动的总体安排，从4月21日至5月10日为活动第二阶段，即查摆问题阶段。查摆问题阶段是转变干部作风，加强机关行政效能建设的重要阶段。深入进行问题查摆，找准存在的突出问题，深刻分析原因，关系到下一阶段的整改工作是否具有针对性。要充分认识做好这一阶段工作的重要性，切实加强领导，精心组织实施，努力把这一阶段的工作抓紧抓好。现将第二阶段工作方案安排如下：
一、主要任务
重点要抓好“查找问题，分析问题，解决问题”三个环节，认真查找、分析全局以及每位干部在思想观念、精神状态、工作作风等方面的问题和不足，查找目标思路、工作措施、工作成效等方面的差距和薄弱环节。这一阶段的工作要力求达到查找问题在思想上有震动，分析问题在工作上有推动，解决问题在落实上有行动。
二、主要活动
采取全局集体学习动员、个人自查自摆及科室学习讨论相结合的方式，重点讨论我局实施方案中提出的八个题目、解决好六个方面问题、实现一个目标。要对照先进找差距，采取自己查、别人帮、领导点的方法，认真查找思想观念、精神状态、工作作风等方面的差距和薄弱环节。要在自我解剖的基础上，坚持开门解放思想，广泛征求各界特别是外地来威客商的意见和建议。做到“七查”：
一是查对科学发展现理解得是不是全面深刻，发展第一要务的意识强不强，改革开放的信心有没有动摇，如何认识当前国内经济合作面临的形势和任务。
二是查对全市工作大局的认识是否到位，“围绕大局、服务大局”的意识强不强，如何在国内招商工作中更好地发挥对调整产业结构、构建现代产业体系的促进作用。
三是查服务意识和服务能力强不强，“企业发展我有责”的理念是不是真正树立起来了，如何更好地为企业对外合作服务、为园区引进项目服务、为外来投资企业服务。
四是查有没有强烈的创新精神，是不是惯于凭老经验和传统做法办事，如何应对当前国内招商工作中面临的困难和挑战，进一步提升对外形象的层次和水平。
五是查事业心、责任感强不强，有没有坚持学习的自觉性，有没有干就干好，永不懈怠的精神状态，有没有主动想事谋事、干事创业的工作激情，如何凝聚全局力量，打造高素质、高效率的工作团队。
六是查工作作风实不实，对市委、市政府的决策部署是否件件落实，对局党委的工作安排是否做到高标准按时完成，如何把招商引资的各项工作，尤其是活动组织和利用内资统计
做细、做实。
七是查机关自身建设还有哪些问题，内部工作机制还有什么地方需要改进，个人工作纪律性还有什么不足，如何更好地打造“真诚沟通，真心合作”的机关服务品牌，建设和谐机关。
对以上提出的问题，要认真查找，把需要通过进一步解放思想来解决的环节和难点，一项一项摆出来，一条一条理出来，明确整改方向。要理清思路，制定切实可行的整改措施，一项一项抓好落实，用解放思想的成果来促进当前各项工作的发展。
三、具体要求
(一)领导干部带头。查摆问题阶段工作搞得好不好，能否达到目标要求，关键在于领导干部能否高度重视，发挥表率作用。局领导班子成员要从自身做起，带头查摆问题，带头开展批评和自我批评，带头剖析原因，带头明确整改方向和整改措施，从而带动全局查摆问题工作的深入开展。
(二)坚持实事求是。查摆存在的突出问题，必须坚持实事求是的原则，有什么问题就查摆什么问题，什么问题突出就重点查摆什么问题。对存在的问题，既不能有意掩盖，避重就轻，把自身存在问题说成是面上的问题，把属于个人的责任说成是整个单位的责任，也不能把属于主观因素造成的问题推到客观原因上，把作风、能力上的问题说成是体制机制上的问题，逃避主观责任。要把求真务实的作风体现在查摆问题的整个过程中。
(三)加强督促检查。第二阶段工作至关重要，要分级负责、一级抓一级、层层抓落实。新一轮解放思想活动领导小组将对第二阶段工作安排部署、进展情况进行检查，确保活动有序推进。查摆问题阶段要勇于批评和自我批评，要敢于面对问题，揭露问题，把查摆问题的过程，作为进一步解放思想，统一认识，自我教育的过程。
二00八年四月十八日