岗位责任
一、 市场调研工作
1. 协助市场调研主管具体组织市场调研活动
2. 制定调研方法、调研路径，制作数据统计表格
3. 市场环境变化的调研、整理和报告
4. 市场竞争对手、竞争产品、竞争策略信息的收集、整理、汇报工作 5. 顾客购买习惯、购买心理等信息调研
6. 新产品市场反馈调研，并提出改善意见
7. 市场趋势和市场潜力分析
8. 分析产品或服务的潜在市场
9. 协助调研主管完成调研报告
二、 营销计划工作
1. 进行历史销售数据统计和分析
2. 对销售渠道的销售情况、对重点产品的销售数据、对重点区域的销售数据进行分析
3. 制定年度、季度和月度销售计划
4. 执行销售计划，对销售计划进行跟踪和调整
5. 对年度、季度、月度的销售费用进行预算和控制
6. 撰写产品销售计划执行报告
三、 营销策划工作
1. 深入市场，进行市场分析与调研
2. 在调研的基础上，起草策划方案
3. 形成最终的可执行方案，并进行可行性研究
4. 具体执行策划方案
5. 跟踪策划方案的执行，帮助解决执行中的问题
6. 向市场总监递交方案执行情况报告
7. 在执行方案的过程中，协调与其他部门的关系
8. 撰写方案执行总结报告
四、 产品价格工作
1. 根据市场调研数据，拟定产品价格策略，确定产品价格水平并负责产品销售价格的跟踪和评估
2. 根据企业发展战略、市场环境、产品的生命周期等因素，与相关部门进行研讨，进而调整产品价格水平
3. 参与产品成本核算，并根据确定的目标销量进行利润预测
4. 建立企业内部价格报告制度，包括价格通知制度、明码标价制度、内部价
格监督检查制度等
五、 促销管理工作
1. 收集各种市场信息及其他资料，为促销计划、方案的制定提供数据支持
2. 协助制定促销计划和各类促销活动方案
任职条件
对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力；工作努力，积极进取，责任心强；高度的工作热情，良好的团队合作精神，出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力、较强的观察力和应变能力。
工作环境
市场专员的工作环境相对变动较大而且宽泛，是是整个市场营销的基础职位， 市场专员是市场部中最常见的一个职位，但是不同的公司对市场专员的职责范围规定不尽相同，这也视不同的产品而定，所以这一职位的薪资变化会非常大，据统计，这一职位的月薪一般在3000-7000左右，并且这一数值随着企业性质、工作经验、学历甚至是外语水平而上下浮动。
市场专员需要一定的专业知识和个人素质，从事此行一定要有足够的工作热情和坚持不懈的努力，工作地点、产品对象和企业性质的不同会有不同的发展空间和路径：
路径一：积累了一定的经验，对于人际关系较广的市场专员，如果对于公关感兴趣，可以向公关经理发展；对于媒介方案、媒体合作熟悉后，可以发展为媒介推广经理；对于管理市场部门及其所负责的品牌管理、市场调查、促销等方面的工作有兴趣，可以发展为市场经理、市场调研经理、促销经理； 路径二：对于所负责产品的策划、开发、产品培训及产品上市计划、宣传工作了如指掌，可以发展为产品经理；
路径三：市场专员对市场的走向、市场销售战略计划有足够的了解之后，可以发展为销售经理。[1]
市场营销专员职位工作分析
学院：哈师大管理学院
班级：09级市场营销二班
姓名：史海涛
学号：2009020614
岗位责任
一、 市场调研工作
1. 协助市场调研主管具体组织市场调研活动
2. 制定调研方法、调研路径，制作数据统计表格
3. 市场环境变化的调研、整理和报告
4. 市场竞争对手、竞争产品、竞争策略信息的收集、整理、汇报工作 5. 顾客购买习惯、购买心理等信息调研
6. 新产品市场反馈调研，并提出改善意见
7. 市场趋势和市场潜力分析
8. 分析产品或服务的潜在市场
9. 协助调研主管完成调研报告
二、 营销计划工作
1. 进行历史销售数据统计和分析
2. 对销售渠道的销售情况、对重点产品的销售数据、对重点区域的销售数据进行分析
3. 制定年度、季度和月度销售计划
4. 执行销售计划，对销售计划进行跟踪和调整
5. 对年度、季度、月度的销售费用进行预算和控制
6. 撰写产品销售计划执行报告
三、 营销策划工作
1. 深入市场，进行市场分析与调研
2. 在调研的基础上，起草策划方案
3. 形成最终的可执行方案，并进行可行性研究
4. 具体执行策划方案
5. 跟踪策划方案的执行，帮助解决执行中的问题
6. 向市场总监递交方案执行情况报告
7. 在执行方案的过程中，协调与其他部门的关系
8. 撰写方案执行总结报告
四、 产品价格工作
1. 根据市场调研数据，拟定产品价格策略，确定产品价格水平并负责产品销售价格的跟踪和评估
2. 根据企业发展战略、市场环境、产品的生命周期等因素，与相关部门进行研讨，进而调整产品价格水平
3. 参与产品成本核算，并根据确定的目标销量进行利润预测
4. 建立企业内部价格报告制度，包括价格通知制度、明码标价制度、内部价
格监督检查制度等
五、 促销管理工作
1. 收集各种市场信息及其他资料，为促销计划、方案的制定提供数据支持
2. 协助制定促销计划和各类促销活动方案
任职条件
对市场营销工作有深刻认知，有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力；密切的媒体合作关系，具备大型活动的现场管理能力；工作努力，积极进取，责任心强；高度的工作热情，良好的团队合作精神，出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力、较强的观察力和应变能力。
工作环境
市场专员的工作环境相对变动较大而且宽泛，是是整个市场营销的基础职位， 市场专员是市场部中最常见的一个职位，但是不同的公司对市场专员的职责范围规定不尽相同，这也视不同的产品而定，所以这一职位的薪资变化会非常大，据统计，这一职位的月薪一般在3000-7000左右，并且这一数值随着企业性质、工作经验、学历甚至是外语水平而上下浮动。
市场专员需要一定的专业知识和个人素质，从事此行一定要有足够的工作热情和坚持不懈的努力，工作地点、产品对象和企业性质的不同会有不同的发展空间和路径：
路径一：积累了一定的经验，对于人际关系较广的市场专员，如果对于公关感兴趣，可以向公关经理发展；对于媒介方案、媒体合作熟悉后，可以发展为媒介推广经理；对于管理市场部门及其所负责的品牌管理、市场调查、促销等方面的工作有兴趣，可以发展为市场经理、市场调研经理、促销经理； 路径二：对于所负责产品的策划、开发、产品培训及产品上市计划、宣传工作了如指掌，可以发展为产品经理；
路径三：市场专员对市场的走向、市场销售战略计划有足够的了解之后，可以发展为销售经理。[1]
市场营销专员职位工作分析
学院：哈师大管理学院
班级：09级市场营销二班
姓名：史海涛
学号：2009020614