面试常见问题：
1. 你最崇拜的人是谁？为什么？
2. 如果在以后的工作中，你和我们俩的意见不一样了你会怎么处理？
3. 与各位竞争对手相比,你觉得你比他们优胜从而能够留下来吗?他们有什么方面比不上你
呢?
4. 你觉得我俩谁是部长谁是副部长，为什么这么说？（考观察力）
5. 现在面试已经结束了，你最关心的是什么问题。
6. 如果，如果啊，我现在就告诉你，你将被调剂到体育部，你会作何反应。
7. 你在担任班干部的时候，遇到的最棘手的问题是什么，你是怎么处理的？
8. 假如你要马上要期中考了，咱们部又接到了一活，但我俩都不在，你会咋办？
9. 如果部门里面出现了一个你十分讨厌的人，你会怎么处理？
10. 你在你的空闲时间会做些什么？
11. 你理想的大学是什么，又是什么原因让你来到昆明理工大学？
12. 你最讨厌什么样的人？
13. 如果和你竞争同一岗位的人，在背后说你坏话，阻碍你，你会怎么办？
14. 你觉得大学，学习对你有多重要？
15. 你哪人啊？
16. 你对你大学的四年有什么样的规划？
17. 你有什么问题要问我的吗？
18. 你欣赏那种性格的人？
19. 如果在军训期间我们要求你在两天之内搞定一份策划，这明显是不合理的，你会怎么处
理？
20. 开场就来个最简单的问题吧，你为什么选择文艺部？
21. 如果你被招入学生会了，对以后工作有何设想？
22. 你觉得你能从文艺部得到些什么？锻炼？机会？学分？荣誉证书？还是其他什么？
23. 为什么要尊重主席和部长？
24. 你对学生会有些什么样的了解？
25. 你是否有过舞台经验，有自信站在舞台上吗？
(这是我去年刚当上部长的时候自己百度整理的，其实也可以随便聊，重要就是看这个人你能不能掌控住，还有智商怎么样，最好不要勉强自己去选一个自己不喜欢的人，一般这样的人要么退部要么要么开除。我个人认为还是多问一些正经的问题，像那些“要是我俩搞基了怎么办”还有脑经急转弯尽量不要出现)
面试常见问题：
1. 你最崇拜的人是谁？为什么？
2. 如果在以后的工作中，你和我们俩的意见不一样了你会怎么处理？
3. 与各位竞争对手相比,你觉得你比他们优胜从而能够留下来吗?他们有什么方面比不上你
呢?
4. 你觉得我俩谁是部长谁是副部长，为什么这么说？（考观察力）
5. 现在面试已经结束了，你最关心的是什么问题。
6. 如果，如果啊，我现在就告诉你，你将被调剂到体育部，你会作何反应。
7. 你在担任班干部的时候，遇到的最棘手的问题是什么，你是怎么处理的？
8. 假如你要马上要期中考了，咱们部又接到了一活，但我俩都不在，你会咋办？
9. 如果部门里面出现了一个你十分讨厌的人，你会怎么处理？
10. 你在你的空闲时间会做些什么？
11. 你理想的大学是什么，又是什么原因让你来到昆明理工大学？
12. 你最讨厌什么样的人？
13. 如果和你竞争同一岗位的人，在背后说你坏话，阻碍你，你会怎么办？
14. 你觉得大学，学习对你有多重要？
15. 你哪人啊？
16. 你对你大学的四年有什么样的规划？
17. 你有什么问题要问我的吗？
18. 你欣赏那种性格的人？
19. 如果在军训期间我们要求你在两天之内搞定一份策划，这明显是不合理的，你会怎么处
理？
20. 开场就来个最简单的问题吧，你为什么选择文艺部？
21. 如果你被招入学生会了，对以后工作有何设想？
22. 你觉得你能从文艺部得到些什么？锻炼？机会？学分？荣誉证书？还是其他什么？
23. 为什么要尊重主席和部长？
24. 你对学生会有些什么样的了解？
25. 你是否有过舞台经验，有自信站在舞台上吗？
(这是我去年刚当上部长的时候自己百度整理的，其实也可以随便聊，重要就是看这个人你能不能掌控住，还有智商怎么样，最好不要勉强自己去选一个自己不喜欢的人，一般这样的人要么退部要么要么开除。我个人认为还是多问一些正经的问题，像那些“要是我俩搞基了怎么办”还有脑经急转弯尽量不要出现)