致：成都xxxxxxx酒店管理有限公司
保安员代理输送方案
(二)
由成都市xxxxx有限公司制作
成都xxxxxxx酒店保安部安保员
代理输送方案
根据本酒店安全管理实际需要，结合双方初步洽谈意向，特作以下实施规划方案。（以下简称甲方：xxxx酒店；己方：xxxxxx有限）。 一， 公司简介
成都市xxxxxx有限公司经成都市劳动局批准，并在工商局注册成立的一家集人力资源引进开发、劳务派遣、劳务外包、就业实习管理、岗前培训为一体的综合性服务单位。公司是一所正规、合法的劳务派遣机构，有固定经营场所，常规办公设施、设备。公司具有完善的管理体制，专业的服务队伍，科学规范的运作方式，多元化的服务渠道，拥有先进的人才管理系统和人才信息库，与全国多个省市劳动和人事部门建立密切的合作关系。
公司按照建立现代化企业制度的要求，大力发展人力资源派遣业务，以“诚信、务实、专业、高效”的经营理念，诚信塑品牌，品牌赢市场，打造服务外包品牌优势。隶属xxx市微电子工业学校及xxxx市艺才技工学校是成都市xxxxx有限公司战略合作投资单位，是国家教委批准的省部级重点中，高职学校。办学12年来，学校86家集团公司建立了校企合作关系。为社会培养了13000名中高级技能人才，培训各类社会人员38000人，培养老板型人才920人，为四川省, 成都、重庆、长三角和珠三角地区多家大型知名企业输送了各类企业优秀人才5万多人，被誉为业内有影响力的人力资源外包服务商。 二、代理方式及内容：
1、代理方式：根据甲方需要，由乙方向甲方提供安保人员，甲方向乙方支付输送代理服务费及本约定的其他费用，乙方输送的安保人员与甲方建立《劳动法》、
《劳动合同法》规定的法律意义上的劳动关系。
2、服务内容：乙方根据甲方需要负责为甲方提供输送12名合格的安保人员，对甲方安全保卫服务。
3、管理方式：安保人员由甲方组织领导及日常事务管理，负责对保安部工作考核，传达上级的指示要求，安排部署工作任务。 4 ,甲方负责对保安员的素质培训与绩效考核。 三、乙方的任务：
1、 乙方向甲方指派12名合格的安保人员，在甲方严格履行规定的岗位职责。 2, 乙方负责对输送到甲方的保安员服务中流失人员给予补充。
3、 乙方须具有国家认定的地方劳动管理部门审核批准，在工商管理部门登记注册。提供营业执照副本原件、资质证原件、法人代表或负责人证明书、税务登记证明等资料供甲方查验。
4、 负责输送符合条件的安保人员到甲方处乘任安保工作。 5、乙方负责将派驻人员的花名册，人事档案提交甲方备案管理。 四，甲方的责任
1、 负责配合甲方做好安保人员的日常管理工作；加强对安保人员的在岗培训、监督和管理，确保安全服务的优质高效。
2、 负责安保人员基本养老、工伤、医疗等社会保险帐户的建立和管理，及时足额缴纳保安人员的社会保险费用,
3、 负责安保人员工伤事故的处理和因病医疗等各类事项的处理。
4、 发生在执勤区域内的刑事案件、治安案件和治安灾害事故，及时处理并报告当地公安机关，采取措施保护发案现场，协助公安机关侦查各类治安刑事案件，依法妥善处理责任范围内的其它突发事件。
5、负责保安员对办公区域内的执勤巡逻、消防安全，物资质安全，设施安全，
人身安全，严防被盗和意外事件发生，协助营业员完成营业款的进账资金安全护卫。 五、安保岗位人员安排参考方案
根据对【xxxxxxxxxx酒店】初步了解，及现场管理负责具体要求，将保安人员进行了初步的岗位安排：供参考。
注： 工作时间实行两班制，三班到；每班工作12小时 ，月出勤22天，
六，费用标准报价列表：（单位人民币. 元）
1. 报价列表：
备注： 报价表只含输送服务费及流失人员和后续服务费。
2. 具体费用由甲方按照甲乙双方签字确认的安保用工清单结果进行费用结算。
3、付款前，乙方须开具符合国家税法规定且满足甲方财务管理要求的发票。 4、甲方付款前，甲乙双方需十日书面通知和确认对方帐户信息。 5、甲方须与安保人员签订正式劳动合同。
6, 甲方每月8日前将应付乙方的费用全款足额打入：成都xxxxxxx公司进户帐上。
七．保安工作外包的优势：
1．为甲方综合管理节约资源25﹪。
2．为稳定人力资源减少流失，节省人力管理资源15﹪。 3．为企业的高效经营提供保驾护航。 4．更好提升工作质量与经营绩效。 八．结束语
对成都xxxxxxxx酒店管理有限公司项目而言，如何选取一家专业优质服务公司为客户提供全方位的安保服务是一项非常重要的事，xxxxxxxxxx之高度热忱与信心和高效的执行力，完善的管理体系和强大的人力资源开发、培训与储备体系，相信这都是客户所需要的。
我们衷心期盼贵公司能选择xxxxxxxx为xxxxxxxx酒店项目提供优质安保服务。
致礼商祺！
呈报：成都xxxxxxxxxxxx酒店管理公司 制作：成都xxxxxxxxxxxxxxxxxx有公司 2015年3月16日
致：成都xxxxxxx酒店管理有限公司
保安员代理输送方案
(二)
由成都市xxxxx有限公司制作
成都xxxxxxx酒店保安部安保员
代理输送方案
根据本酒店安全管理实际需要，结合双方初步洽谈意向，特作以下实施规划方案。（以下简称甲方：xxxx酒店；己方：xxxxxx有限）。 一， 公司简介
成都市xxxxxx有限公司经成都市劳动局批准，并在工商局注册成立的一家集人力资源引进开发、劳务派遣、劳务外包、就业实习管理、岗前培训为一体的综合性服务单位。公司是一所正规、合法的劳务派遣机构，有固定经营场所，常规办公设施、设备。公司具有完善的管理体制，专业的服务队伍，科学规范的运作方式，多元化的服务渠道，拥有先进的人才管理系统和人才信息库，与全国多个省市劳动和人事部门建立密切的合作关系。
公司按照建立现代化企业制度的要求，大力发展人力资源派遣业务，以“诚信、务实、专业、高效”的经营理念，诚信塑品牌，品牌赢市场，打造服务外包品牌优势。隶属xxx市微电子工业学校及xxxx市艺才技工学校是成都市xxxxx有限公司战略合作投资单位，是国家教委批准的省部级重点中，高职学校。办学12年来，学校86家集团公司建立了校企合作关系。为社会培养了13000名中高级技能人才，培训各类社会人员38000人，培养老板型人才920人，为四川省, 成都、重庆、长三角和珠三角地区多家大型知名企业输送了各类企业优秀人才5万多人，被誉为业内有影响力的人力资源外包服务商。 二、代理方式及内容：
1、代理方式：根据甲方需要，由乙方向甲方提供安保人员，甲方向乙方支付输送代理服务费及本约定的其他费用，乙方输送的安保人员与甲方建立《劳动法》、
《劳动合同法》规定的法律意义上的劳动关系。
2、服务内容：乙方根据甲方需要负责为甲方提供输送12名合格的安保人员，对甲方安全保卫服务。
3、管理方式：安保人员由甲方组织领导及日常事务管理，负责对保安部工作考核，传达上级的指示要求，安排部署工作任务。 4 ,甲方负责对保安员的素质培训与绩效考核。 三、乙方的任务：
1、 乙方向甲方指派12名合格的安保人员，在甲方严格履行规定的岗位职责。 2, 乙方负责对输送到甲方的保安员服务中流失人员给予补充。
3、 乙方须具有国家认定的地方劳动管理部门审核批准，在工商管理部门登记注册。提供营业执照副本原件、资质证原件、法人代表或负责人证明书、税务登记证明等资料供甲方查验。
4、 负责输送符合条件的安保人员到甲方处乘任安保工作。 5、乙方负责将派驻人员的花名册，人事档案提交甲方备案管理。 四，甲方的责任
1、 负责配合甲方做好安保人员的日常管理工作；加强对安保人员的在岗培训、监督和管理，确保安全服务的优质高效。
2、 负责安保人员基本养老、工伤、医疗等社会保险帐户的建立和管理，及时足额缴纳保安人员的社会保险费用,
3、 负责安保人员工伤事故的处理和因病医疗等各类事项的处理。
4、 发生在执勤区域内的刑事案件、治安案件和治安灾害事故，及时处理并报告当地公安机关，采取措施保护发案现场，协助公安机关侦查各类治安刑事案件，依法妥善处理责任范围内的其它突发事件。
5、负责保安员对办公区域内的执勤巡逻、消防安全，物资质安全，设施安全，
人身安全，严防被盗和意外事件发生，协助营业员完成营业款的进账资金安全护卫。 五、安保岗位人员安排参考方案
根据对【xxxxxxxxxx酒店】初步了解，及现场管理负责具体要求，将保安人员进行了初步的岗位安排：供参考。
注： 工作时间实行两班制，三班到；每班工作12小时 ，月出勤22天，
六，费用标准报价列表：（单位人民币. 元）
1. 报价列表：
备注： 报价表只含输送服务费及流失人员和后续服务费。
2. 具体费用由甲方按照甲乙双方签字确认的安保用工清单结果进行费用结算。
3、付款前，乙方须开具符合国家税法规定且满足甲方财务管理要求的发票。 4、甲方付款前，甲乙双方需十日书面通知和确认对方帐户信息。 5、甲方须与安保人员签订正式劳动合同。
6, 甲方每月8日前将应付乙方的费用全款足额打入：成都xxxxxxx公司进户帐上。
七．保安工作外包的优势：
1．为甲方综合管理节约资源25﹪。
2．为稳定人力资源减少流失，节省人力管理资源15﹪。 3．为企业的高效经营提供保驾护航。 4．更好提升工作质量与经营绩效。 八．结束语
对成都xxxxxxxx酒店管理有限公司项目而言，如何选取一家专业优质服务公司为客户提供全方位的安保服务是一项非常重要的事，xxxxxxxxxx之高度热忱与信心和高效的执行力，完善的管理体系和强大的人力资源开发、培训与储备体系，相信这都是客户所需要的。
我们衷心期盼贵公司能选择xxxxxxxx为xxxxxxxx酒店项目提供优质安保服务。
致礼商祺！
呈报：成都xxxxxxxxxxxx酒店管理公司 制作：成都xxxxxxxxxxxxxxxxxx有公司 2015年3月16日