关于调整质量部绩效考核指标的

关于调整质量部绩效考核指标的

报 告

公司领导：

绩效考核通过一年的运行，从总的方面讲对生产质量促进很大，但也存在一些不太合理的地方，为了进一步提高生产质量，进一步提高广大职工的生产积极性，特此申请调整完善质量部绩效考核指标。

1.由于我厂石灰石矿山石灰石不稳定，页岩水分高，成粉状，经常堵仓使配料不稳定，影响熟料强度。参考华新、尖峰考核，建议熟料强度由58.0MPa,调为56.0MPa。

2.为了提高全体质量部员工的积极性，真正让所有人员关心质量、建议熟料3天强度大于31.0MPa以上、直接对化验室进行一定的奖励，相当于其他部门的节能奖。

3.立磨停产四小时以上、由于窑灰的影响，熟料KH会比控制指标偏高很多、KH≥0.95时，熟料游离钙不计合格率。

4.由于粉煤灰一直下料存在不稳定，直接影响出厂水泥3天、28天强度的稳定，建议出厂水泥合格率由≥90%改为≥80%。

5.熟料消耗为了能科学、准确、公开、公正计算，建议人为估计计量改为以中控皮带秤计量为主。真正让化验室人员知道全月混合材掺量的高低。

6.生产系统每个部门都存在节能奖考核，因为节能与否和质量部每位员工的工作是有关、与化验室原料控制、生料，水泥配比有关。应该和其他部门一致考核。

质量部

二〇一一年四月十六日

关于调整质量部绩效考核指标的

报 告

公司领导：

绩效考核通过一年的运行，从总的方面讲对生产质量促进很大，但也存在一些不太合理的地方，为了进一步提高生产质量，进一步提高广大职工的生产积极性，特此申请调整完善质量部绩效考核指标。

1.由于我厂石灰石矿山石灰石不稳定，页岩水分高，成粉状，经常堵仓使配料不稳定，影响熟料强度。参考华新、尖峰考核，建议熟料强度由58.0MPa,调为56.0MPa。

2.为了提高全体质量部员工的积极性，真正让所有人员关心质量、建议熟料3天强度大于31.0MPa以上、直接对化验室进行一定的奖励，相当于其他部门的节能奖。

3.立磨停产四小时以上、由于窑灰的影响，熟料KH会比控制指标偏高很多、KH≥0.95时，熟料游离钙不计合格率。

4.由于粉煤灰一直下料存在不稳定，直接影响出厂水泥3天、28天强度的稳定，建议出厂水泥合格率由≥90%改为≥80%。

5.熟料消耗为了能科学、准确、公开、公正计算，建议人为估计计量改为以中控皮带秤计量为主。真正让化验室人员知道全月混合材掺量的高低。

6.生产系统每个部门都存在节能奖考核，因为节能与否和质量部每位员工的工作是有关、与化验室原料控制、生料，水泥配比有关。应该和其他部门一致考核。

质量部

二〇一一年四月十六日


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