一份成功的英文简历通常包括以下几个方面：个人联系信息，求职意向，工作经验，教育经历，技能兴趣，证明人等几个部分。个人联系信息( personal information)英文简历中的基本信息一般有姓名、住址、联系电话及电子邮箱地址几部分，在简历顶端位置标明。居中或左对齐都可以。姓和名的首字母要大写;住址由小范围向大范围写。保证自己的电话号码准确无误。求职意向(objective)在这部分可以用一到两句话简短描述理想的工作行业、职位以及公司文化，求职者想要应用什么技能。很多简历缺乏清晰的求职意向。也不乏用一个万能模板去海投所有用人单位的例子。实际上，求职意向是整个简历的核心。清晰明确的求职意向才会使简历各部分相关性增强，编写出来的简历才更有针对性。和中文简历的求职意向有点不同，翻开各种英文简历的模板，我们就会发现，英文简历中的求职意向大都是“在……的公司寻求……的职位，以应用……的技 能”，而不是简单的“Ⅹ职位”。这样写的好处是，告诉HR我们对自己的未来有个规划，哪怕是初步的;而不是对自己的职业目标一无所知。除此之外，求职意向的书写原则：1、缩小范围。尽量明确。如“专门负责娱乐行业的内部审计的会计职位”比“在某公司担任处理复杂事物的职位”要好得多。2、简洁精炼。明确求职意向并不意味着描述越长越好。拒绝陈词滥调。简历重在“简”。3、求职意向不必过于直白。最好不要让HR一眼就看出你是为了那份工作才特意修改简历的(实际上我们要这么做)。简历可以面向一个行业一个职位，但不一定指明是哪个公司、什么头衔。如：“在CompuMedia设计公司担任创意主任一职。”改成“在媒体设计公司担任网络设计一职。”会显得更自然些。4、求职意向并不唯一。可以根据申请职位的不同设立不同的求职意向，制作不同的简历。以下是英文简历模板中的一些求职意向的例子：Objective 1.Obtain an appreciated place as the Human Resource Management Recruiter in the human resource field with the full implementation of accomplished experience and education (在充分实施成功经验和教育知识的人力资源领域获得一个令人赞赏的职位，成为人力资源管理招募人员).Objective 2.Seeking a position as an Accounting Assistant where extensive experience will be further developed and utilized(寻求会计助理的职位，以进一步发展和运用我的经验).工作经验(experience)在工作经验部分，不必列举出自己做过的每一份工作，突出最近的与求职关系最密切的工作即可。如果你有很多的工作经验，一两页也写不完，没关系，你可以将这些工作经历拆分，制作成不同求职意向的简历。书写工作经验时，要注意下面几方面的内容：1、倒叙。从最近的经历写起。2、过去经历用过去时，现在仍在从事的可以用现在时。3、使用行为动词( Action Verbs) 描述工作职责。这样可以使描述铿锵有力，突出中心。并且，多使用一些行为动词有助于我们的简历被搜索到。如“负责策划、执行并管理商场内部促销”比“负责商场内部促销”要好。4、直接了当，简洁明了。不需要主谓宾都有的完整句子，直接以动词开头就可以。如：Managed and oversaw office budgets and served as liaison to financial officers(管理和监督办公室预算，担任财政人员联络员).5、突出业绩，可以将工作职责转化为工作业绩来表达。如“编撰媒体新闻，每个月推动了100篇文章诞生”优于“撰写发布通讯稿”。6、写明自己如何找到解决方案应对工作挑战。用下列格式表达取得的成绩：遇到的问题，你采取的行动和最后取得的成效。7、尽量量化。带一些数字能打动人。如: “Managed over 1,000 accounts receivable and accounts payable”(管理1000多项应收账款和应付账款) 比 “Maintained records for accounts receivable and accounts payable”(维护应收账款和应付账款的记录)更有感染力。8、注意措辞，增加关键词。这一点非常重要。研读职位描述，弄清楚那些技能是必须的，自己的用语要和雇主的保持一致，并使用这一行业的术语。教育经历(education)英文简历中的教育经历一般要包含学位、专业、就读大学、毕业日期等几部分。在编写这部分时：1、也要运用倒叙。最近获得的学位放在首位。2、不必列举出所有的所学课程。列举出和求职意向相关的3-5门课程即可。技能兴趣(skills and interest/ qualifications)这部分应能突出你拥有一份具体工作所要求的资历，或自身独特的才能。尤其对于工作或项目经验并不是很丰富的应聘者和申请技术职位的求职者来说，这部分的 作用尤其显著。使该部分所提及的内容与求职意向相关。如应聘行政助理的职位，就可以使用诸如 “Ability to type 80 words per minute accurately” 等字样。在这部分可以列举英语和计算机技能。如果提及兴趣，一定是和岗位要求相匹配的兴趣。证明人(reference)申请比较大型的外企时通常需要这部分内容。提及一两个证明人及联系方式便于用人单位核实你的信息。当然，以上只是编写英文简历一般的套路。我们可以跟据应聘企业、岗位以及个人特质专长的不同，适当增加、减少以及重组相应的版块。最后要注意的是：1、排版要清晰，各部分字体、字号及行距等要一致，“多样化”并不吸引人。2、英文简历拼写容易错，一定要校对，不要让这种低级错误影响了我们的前程!正品购物平台www.cctvshop1.com提供
一份成功的英文简历通常包括以下几个方面：个人联系信息，求职意向，工作经验，教育经历，技能兴趣，证明人等几个部分。个人联系信息( personal information)英文简历中的基本信息一般有姓名、住址、联系电话及电子邮箱地址几部分，在简历顶端位置标明。居中或左对齐都可以。姓和名的首字母要大写;住址由小范围向大范围写。保证自己的电话号码准确无误。求职意向(objective)在这部分可以用一到两句话简短描述理想的工作行业、职位以及公司文化，求职者想要应用什么技能。很多简历缺乏清晰的求职意向。也不乏用一个万能模板去海投所有用人单位的例子。实际上，求职意向是整个简历的核心。清晰明确的求职意向才会使简历各部分相关性增强，编写出来的简历才更有针对性。和中文简历的求职意向有点不同，翻开各种英文简历的模板，我们就会发现，英文简历中的求职意向大都是“在……的公司寻求……的职位，以应用……的技 能”，而不是简单的“Ⅹ职位”。这样写的好处是，告诉HR我们对自己的未来有个规划，哪怕是初步的;而不是对自己的职业目标一无所知。除此之外，求职意向的书写原则：1、缩小范围。尽量明确。如“专门负责娱乐行业的内部审计的会计职位”比“在某公司担任处理复杂事物的职位”要好得多。2、简洁精炼。明确求职意向并不意味着描述越长越好。拒绝陈词滥调。简历重在“简”。3、求职意向不必过于直白。最好不要让HR一眼就看出你是为了那份工作才特意修改简历的(实际上我们要这么做)。简历可以面向一个行业一个职位，但不一定指明是哪个公司、什么头衔。如：“在CompuMedia设计公司担任创意主任一职。”改成“在媒体设计公司担任网络设计一职。”会显得更自然些。4、求职意向并不唯一。可以根据申请职位的不同设立不同的求职意向，制作不同的简历。以下是英文简历模板中的一些求职意向的例子：Objective 1.Obtain an appreciated place as the Human Resource Management Recruiter in the human resource field with the full implementation of accomplished experience and education (在充分实施成功经验和教育知识的人力资源领域获得一个令人赞赏的职位，成为人力资源管理招募人员).Objective 2.Seeking a position as an Accounting Assistant where extensive experience will be further developed and utilized(寻求会计助理的职位，以进一步发展和运用我的经验).工作经验(experience)在工作经验部分，不必列举出自己做过的每一份工作，突出最近的与求职关系最密切的工作即可。如果你有很多的工作经验，一两页也写不完，没关系，你可以将这些工作经历拆分，制作成不同求职意向的简历。书写工作经验时，要注意下面几方面的内容：1、倒叙。从最近的经历写起。2、过去经历用过去时，现在仍在从事的可以用现在时。3、使用行为动词( Action Verbs) 描述工作职责。这样可以使描述铿锵有力，突出中心。并且，多使用一些行为动词有助于我们的简历被搜索到。如“负责策划、执行并管理商场内部促销”比“负责商场内部促销”要好。4、直接了当，简洁明了。不需要主谓宾都有的完整句子，直接以动词开头就可以。如：Managed and oversaw office budgets and served as liaison to financial officers(管理和监督办公室预算，担任财政人员联络员).5、突出业绩，可以将工作职责转化为工作业绩来表达。如“编撰媒体新闻，每个月推动了100篇文章诞生”优于“撰写发布通讯稿”。6、写明自己如何找到解决方案应对工作挑战。用下列格式表达取得的成绩：遇到的问题，你采取的行动和最后取得的成效。7、尽量量化。带一些数字能打动人。如: “Managed over 1,000 accounts receivable and accounts payable”(管理1000多项应收账款和应付账款) 比 “Maintained records for accounts receivable and accounts payable”(维护应收账款和应付账款的记录)更有感染力。8、注意措辞，增加关键词。这一点非常重要。研读职位描述，弄清楚那些技能是必须的，自己的用语要和雇主的保持一致，并使用这一行业的术语。教育经历(education)英文简历中的教育经历一般要包含学位、专业、就读大学、毕业日期等几部分。在编写这部分时：1、也要运用倒叙。最近获得的学位放在首位。2、不必列举出所有的所学课程。列举出和求职意向相关的3-5门课程即可。技能兴趣(skills and interest/ qualifications)这部分应能突出你拥有一份具体工作所要求的资历，或自身独特的才能。尤其对于工作或项目经验并不是很丰富的应聘者和申请技术职位的求职者来说，这部分的 作用尤其显著。使该部分所提及的内容与求职意向相关。如应聘行政助理的职位，就可以使用诸如 “Ability to type 80 words per minute accurately” 等字样。在这部分可以列举英语和计算机技能。如果提及兴趣，一定是和岗位要求相匹配的兴趣。证明人(reference)申请比较大型的外企时通常需要这部分内容。提及一两个证明人及联系方式便于用人单位核实你的信息。当然，以上只是编写英文简历一般的套路。我们可以跟据应聘企业、岗位以及个人特质专长的不同，适当增加、减少以及重组相应的版块。最后要注意的是：1、排版要清晰，各部分字体、字号及行距等要一致，“多样化”并不吸引人。2、英文简历拼写容易错，一定要校对，不要让这种低级错误影响了我们的前程!正品购物平台www.cctvshop1.com提供