重庆大学诚邀青年学者加盟
———重庆大学教师招聘宣讲会
为进一步加强学科建设，提高人才培养质量和科学研究水平，早
日建成“中国最好的大学之一”。重庆大学将于近日赴北京举办教师招聘宣讲会，此次宣讲会由重庆大学校长带队，学部负责人、相关学院院长及人事处负责人随行，欢迎博士研究生和博士后研究人员前来咨询和交流。
宣讲会日程安排
重庆大学青年教师招聘启事
重庆大学创建于1929年，早在20世纪40年代就成为拥有文、理、工、商、法、医等6个学院的国立综合性大学，是教育部直属的国家“211工程”、“985工程”重点建设的高等学校。重庆大学的愿景是：在建校100周年时，成为中国最好的大学之一。
学校地处重庆直辖市。重庆是我国重要的中心城市之一、国家历史文化名城、长江上游经济中心、国家重要的现代制造业基地、西南地区综合交通枢纽。重庆市是中国发展中的一颗新星，2010年被评选为中国十大最具幸福感的城市之一。重庆市高度重视重庆大学的发展，对重庆大学的建设给予了大力的支持。
重庆大学非常重视青年教师的引进，为他们营造优良的学术发展环境、提供较好待遇，学校设置了与国际标准接轨的预聘制教职（Tenure Track）和新聘专任教师岗位，在海内外实施公开招聘。
诚邀海内外优秀青年才俊加盟，共创重庆大学新的辉煌。
一、重庆大学“百人计划” （一）应聘条件
1、具有良好的道德品质、严谨求实的学风。
2、具有博士学位，已有相当的学术和研究经历。 3、有优秀的学术潜质，在本学科领域已崭露头角。 4、年龄一般在40岁以下，身体健康。 5、全职来校工作。 （二）预聘制教职待遇
1、实行聘期制，每个聘期3年，一至二个聘期后，可申请终身教职。
2、实行年薪制，薪酬根据应聘者情况面谈。
3、学校提供安家费20万元，可优惠购买校内住房一套。 4、学校依据入选者研究计划提供科研启动经费。
二、重庆大学新聘专任教师 （一）应聘条件
1、具有良好的道德品质、严谨求实的学风。 2、国内“985”高校或海外知名大学博士。 3、具有良好教师素质和学术发展潜力。
4、年龄一般不超过35周岁，身体健康。 5、全职来校工作。 （二）新聘专任教师待遇
1、实行聘期制。首聘期3年，一至二个聘期后，通过一定的考核程序可转为长期聘用（事业编制）。
2、聘期内享受校内同等人员的国家工资、岗位劳酬等待遇，学校购买社会基本险。
3、聘期内享受10万元安家费，2千元∕月租房补贴、1万元∕年博士津贴。
4、学校依据应聘者职业规划提供科研启动费。
三、联系方式
联系人： 黄 萍 蔡春艳 [email protected]
023—65112823
冯清平 [email protected] 023—65102386
四、招聘学科
重庆大学诚邀青年学者加盟
———重庆大学教师招聘宣讲会
为进一步加强学科建设，提高人才培养质量和科学研究水平，早
日建成“中国最好的大学之一”。重庆大学将于近日赴北京举办教师招聘宣讲会，此次宣讲会由重庆大学校长带队，学部负责人、相关学院院长及人事处负责人随行，欢迎博士研究生和博士后研究人员前来咨询和交流。
宣讲会日程安排
重庆大学青年教师招聘启事
重庆大学创建于1929年，早在20世纪40年代就成为拥有文、理、工、商、法、医等6个学院的国立综合性大学，是教育部直属的国家“211工程”、“985工程”重点建设的高等学校。重庆大学的愿景是：在建校100周年时，成为中国最好的大学之一。
学校地处重庆直辖市。重庆是我国重要的中心城市之一、国家历史文化名城、长江上游经济中心、国家重要的现代制造业基地、西南地区综合交通枢纽。重庆市是中国发展中的一颗新星，2010年被评选为中国十大最具幸福感的城市之一。重庆市高度重视重庆大学的发展，对重庆大学的建设给予了大力的支持。
重庆大学非常重视青年教师的引进，为他们营造优良的学术发展环境、提供较好待遇，学校设置了与国际标准接轨的预聘制教职（Tenure Track）和新聘专任教师岗位，在海内外实施公开招聘。
诚邀海内外优秀青年才俊加盟，共创重庆大学新的辉煌。
一、重庆大学“百人计划” （一）应聘条件
1、具有良好的道德品质、严谨求实的学风。
2、具有博士学位，已有相当的学术和研究经历。 3、有优秀的学术潜质，在本学科领域已崭露头角。 4、年龄一般在40岁以下，身体健康。 5、全职来校工作。 （二）预聘制教职待遇
1、实行聘期制，每个聘期3年，一至二个聘期后，可申请终身教职。
2、实行年薪制，薪酬根据应聘者情况面谈。
3、学校提供安家费20万元，可优惠购买校内住房一套。 4、学校依据入选者研究计划提供科研启动经费。
二、重庆大学新聘专任教师 （一）应聘条件
1、具有良好的道德品质、严谨求实的学风。 2、国内“985”高校或海外知名大学博士。 3、具有良好教师素质和学术发展潜力。
4、年龄一般不超过35周岁，身体健康。 5、全职来校工作。 （二）新聘专任教师待遇
1、实行聘期制。首聘期3年，一至二个聘期后，通过一定的考核程序可转为长期聘用（事业编制）。
2、聘期内享受校内同等人员的国家工资、岗位劳酬等待遇，学校购买社会基本险。
3、聘期内享受10万元安家费，2千元∕月租房补贴、1万元∕年博士津贴。
4、学校依据应聘者职业规划提供科研启动费。
三、联系方式
联系人： 黄 萍 蔡春艳 [email protected]
023—65112823
冯清平 [email protected] 023—65102386
四、招聘学科