2016事业单位面试:应急应变

应急应变的“三字经”

在结构化面试中一类常见题型,从题型的特点来看,我们将其称之为应急应变题。这类题主要考察考生的随机应变的能力和解决实际问题的能力。从考情上来讲,这类题型出现的概率极大,基本和综合分析题出现的频率不相上下。从这类题的命题趋势上看,一般性突发事件的处理在考题中的占比越来越大,更多的是和我们的实际工作和生活息息相关,但是涉及到的工作和解决问题的范围却十分广泛。所以这类题看似不陌生,但是要答好它还是有一定难度,根据学员经常遇到的问题,小编将应急应变的答题标准,归结为这样三个字,那就是“快、全、好”,符合这三个方面要求的答 案就可谓是高分答案。

“快”,意为反应迅速。这点要求是基于应急应变的特点而提出的。因为这类题主要涉及到的情况就是属于较为紧急的事件处理,比如说“会议过程中,你发现领导的发言稿中有严重数据错误,可能会造成不良后果,你该怎么办?”,“培训马上开始了,但是主讲老师还没到,而且联系不上,请问你该怎么办?”,通过这样一些题,我们不难发现“情况紧急,亟待解决”是这类题的一个明显特征。所以回答应急应变是第一个首要原则是反应迅速,一般可以考虑将这样一些词汇用在提出对策的开头部分,比如:“立即、马上、第一时间、及时”等等表示反应迅速的词汇皆可,来体现“快”的反应机制。

“全”,意为全面考虑问题和解决问题。很多考生在回答这类题时,往往只能从冰山一角来谈对策,思路比较狭隘有些发散不开,其实这样的问题还是出现在我们看待问题的全面性不够。比如有这样一道真题:“一项政策颁布以后,有很多人民群众对这项政策产生了质疑,如果领导派你去解决,你会怎么做?”很多考生只能想到这是由于政策本身不合理,政策有问题,所以群众会质疑。其实不然,之所以引起群众的质疑,原因可以从多方面考虑,一是,政策本身不合理,某些条款和人民群众的利益相冲突和违背。二是,宣传工作不到位,人民群众没有正确的理解政策内容。三是,政策制度的出发点是潜在的,但是群众不理解此项政策的实施给群众和社会带来的长远利益。等等多个方面的原因,只有全面的看待这个问题才能保证我们提出的解决对策是多方位的,来体现内容的全面性。

“好”,意为对策行之有效,确实能够很好的解决问题。这是应急应变题的一个关键点,对策的好坏,直接决定着本题你给考官留下的印象。同样用一道真题为例:“你接到电话,反应某学校发生食物中毒并出现集体腹泻的情况,你作为教育局的工作人员,该怎么处理?” 那在提对策的时候,第一,联动多部门,比如医疗、质检、公安等部门相关工作人员,并赶往现场。因为这考虑到工作实际,因为现场的处理可能需要涉及到救治、秩序的维护、质量

的检测等等工作,所以要在这一点上考虑到工作需要。第二,到达现场后,全体学生送医院检查,保留证据,安抚家长和学生的情绪等等。第三,成立工作小组,查找原因,追究责任并将最终处理结果向社会各界进行公示。第四,反思教育主管部门的监督工作并做改进。这样的思路既体现了解决问题的清晰思路和逻辑,同时也体现的了有效的解决和处理问题。只有措施切实可行,才能保证真正的妥善解决问题。

总之,应急应变这类题看似简单,但是要拿高分,尽量得做到上述“三字经”的要求和建议,希望能为你们面试加分、加油!

应急应变的“三字经”

在结构化面试中一类常见题型,从题型的特点来看,我们将其称之为应急应变题。这类题主要考察考生的随机应变的能力和解决实际问题的能力。从考情上来讲,这类题型出现的概率极大,基本和综合分析题出现的频率不相上下。从这类题的命题趋势上看,一般性突发事件的处理在考题中的占比越来越大,更多的是和我们的实际工作和生活息息相关,但是涉及到的工作和解决问题的范围却十分广泛。所以这类题看似不陌生,但是要答好它还是有一定难度,根据学员经常遇到的问题,小编将应急应变的答题标准,归结为这样三个字,那就是“快、全、好”,符合这三个方面要求的答 案就可谓是高分答案。

“快”,意为反应迅速。这点要求是基于应急应变的特点而提出的。因为这类题主要涉及到的情况就是属于较为紧急的事件处理,比如说“会议过程中,你发现领导的发言稿中有严重数据错误,可能会造成不良后果,你该怎么办?”,“培训马上开始了,但是主讲老师还没到,而且联系不上,请问你该怎么办?”,通过这样一些题,我们不难发现“情况紧急,亟待解决”是这类题的一个明显特征。所以回答应急应变是第一个首要原则是反应迅速,一般可以考虑将这样一些词汇用在提出对策的开头部分,比如:“立即、马上、第一时间、及时”等等表示反应迅速的词汇皆可,来体现“快”的反应机制。

“全”,意为全面考虑问题和解决问题。很多考生在回答这类题时,往往只能从冰山一角来谈对策,思路比较狭隘有些发散不开,其实这样的问题还是出现在我们看待问题的全面性不够。比如有这样一道真题:“一项政策颁布以后,有很多人民群众对这项政策产生了质疑,如果领导派你去解决,你会怎么做?”很多考生只能想到这是由于政策本身不合理,政策有问题,所以群众会质疑。其实不然,之所以引起群众的质疑,原因可以从多方面考虑,一是,政策本身不合理,某些条款和人民群众的利益相冲突和违背。二是,宣传工作不到位,人民群众没有正确的理解政策内容。三是,政策制度的出发点是潜在的,但是群众不理解此项政策的实施给群众和社会带来的长远利益。等等多个方面的原因,只有全面的看待这个问题才能保证我们提出的解决对策是多方位的,来体现内容的全面性。

“好”,意为对策行之有效,确实能够很好的解决问题。这是应急应变题的一个关键点,对策的好坏,直接决定着本题你给考官留下的印象。同样用一道真题为例:“你接到电话,反应某学校发生食物中毒并出现集体腹泻的情况,你作为教育局的工作人员,该怎么处理?” 那在提对策的时候,第一,联动多部门,比如医疗、质检、公安等部门相关工作人员,并赶往现场。因为这考虑到工作实际,因为现场的处理可能需要涉及到救治、秩序的维护、质量

的检测等等工作,所以要在这一点上考虑到工作需要。第二,到达现场后,全体学生送医院检查,保留证据,安抚家长和学生的情绪等等。第三,成立工作小组,查找原因,追究责任并将最终处理结果向社会各界进行公示。第四,反思教育主管部门的监督工作并做改进。这样的思路既体现了解决问题的清晰思路和逻辑,同时也体现的了有效的解决和处理问题。只有措施切实可行,才能保证真正的妥善解决问题。

总之,应急应变这类题看似简单,但是要拿高分,尽量得做到上述“三字经”的要求和建议,希望能为你们面试加分、加油!


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